Работа в тайцах: Работа в Тайцах: свежие вакансии, поиск персонала, база резюме | Вакансии и резюме

Работа в Тайцах, поиск персонала и публикация вакансий

Работа в Тайцах — мечта многих, поэтому так важно не упустить свой шанс и найти вакансию, которая подходит именно вам. Сделать это с помощью сайта hh.ru нетрудно, ведь HeadHunter сотрудничает со множеством предприятий-работодателей, которые представляют здесь большой выбор позиций в различных отраслях деятельности. Используйте нашу обширную информационную базу — и подходящая работа отыщется быстро.

Чтобы найти работу с нашей помощью, достаточно один раз заполнить форму резюме и разместить его на hh.ru. Затем вы можете откликаться на вакансии интересных компаний и получать приглашения от работодателей. Нет времени следить за появлением новых предложений для вас на сайте? Используйте сервис рассылки и уведомлений. Система будет сама присылать информацию о подходящих вакансиях и работе в Тайцах на электронную почту, что существенно экономит ваше время.

Сайт hh.ru ежедневно пополняется огромным количеством новых данных.

По популярным запросам кадровых отделов предприятий в Тайцах соискатель может договориться о собеседовании в первый же день поиска. Даже если вас интересует узкоспециальный рабочий профиль — вакансии по нему появятся, если не прямо сейчас, то в самое ближайшее время. Обновления происходят регулярно, превращая поиск работы в увлекательное времяпровождение. Большинство услуг для соискателя абсолютно бесплатны.

Показать полностью

На что стоит обратить внимание при поиске новой работы? Работодатели отдают предпочтение соискателям с высокими профессиональными качествами. Не менее важной чертой является «стабильность» кандидата. Частая смена мест работы — не лучший аргумент в вашу пользу для сотрудников отдела кадров, разве что для столь богатого послужного списка есть серьезные уважительные причины.

Больше всего шансов на успех у профессионалов, которые достигли в одной компании карьерных вершин, но их дальнейшее повышение ограничено структурой и развитием компании. Хорошим критерием может являться стабильная динамика в резюме соискателя.

Пример: торговый представитель — менеджер — руководитель отдела продаж.

Но, даже если вы ищете работу в Тайцах в первый раз, не стоит недооценивать свои шансы. Ваши стремления обязательно воплотятся в реальность. Главное — объективно оцените свои силы и возможности, сформулируйте адекватные запросы к работодателю и будьте готовы адаптироваться к меняющимся обстоятельствам, постоянно учиться чему-то новому.

Как работать с тайским персоналом или работа с тайцами

Тем фарангам (так называют иностранцев тайцы), кто хочет начать собственный бизнес в Таиланде или работать менеджером хотя бы среднего звена, просто необходимо знать особенности менталитета этого народа и его стереотипы поведения по отношению к работе. Знанию как работать с тайцами учат множество бизнес-курсов и руководств, изданных как в электронном, так и традиционном, бумажном виде. Все знания, даваемые там, вкратце можно свести к нескольким постулатам по работе с тайским коллективом.

Время – не деньги

Если вы только начинаете работать в Таиланде, то вам может показаться странным, что тайцы постоянно опаздывают на деловые рандеву. Это у них такой местный обычай. Некоторые менеджеры развлекаются тем, что назначают встречи нескольким тайцам в одно и то же время. Ни разу не было так, чтобы они пришли одновременно. Таец придет вовремя только в том случае, если опоздать – означает нанести вред самому себе. Например, между обедом и прибытием к сроку он обязательно выберет обед.

Чао, бамбино!

Тайский персонал разрывает трудовые отношения внезапно, если они решили, что эта работа им не подходит или пришло время решить личные проблемы. Вот только «sorry» не говорят. Они могут уволиться сразу после получения тайской зарплаты или прийти за частью заработанного позднее. До объяснения причин ухода они не снизойдут.

Теневое правительство

Работа с тайцами полна сюрпризов. Часто не очень приятных. Поставив на должность менеджера молодого и перспективного специалиста из местных, приготовьтесь к тому, что его не будут ставить ни в грош. Все потому, что тайский коллектив имеет собственную горизонтальную иерархию. Если в нем есть те, кто старше по возрасту или выше по происхождению вашей креатуры, то именно они являются «теневым правительством», от слова которого будет зависеть все.

От работы кони…

У тайцев не так много официальных каникул, как у россиян. Однако у них есть очень хорошая лазейка для того, чтобы устроить их себе когда угодно. По тайским законам каждый гражданин имеет право на 30 оплачиваемых больничных в год. По этой причине ваши подчиненные работники или просто коллеги могут в любой момент наклеить пластырь на лоб и, бормоча про «май сабай», убыть восвояси. Искать в офисе сквозняки и проводить оздоровительные мероприятия бесполезно. Тайцы помнят о своем праве на отдых и бессовестно пользуются им.

Каждый бат на виду

Тайский персонал знает о финансовом состоянии вашей компании все. Коммерческой тайны внутри коллектива не существует. Любая проводка через бухгалтерию становится предметом обсуждения. Так же активно ваш тайский персонал обсуждает и у кого какая зарплата. Заглянуть в кошелек соседу и похвалиться содержимым своего – любимое развлечение тайцев.

Ты начальник – я…

Проводить в тайских компаниях общие собрания и мозговые штурмы – занятие бесперспективное. Личного мнения о той или иной проблеме, даже если ваш работник отлично знает английский язык, вы никогда не услышите. Так они воспитаны с детства: «лицу подчиненному, в присутствии лица начальствующего, вид иметь лихой и слегка придурковатый…» Однако тайцы не безнадежны. Если вы заставите их приходить не с проблемой, по поводу которой у вас найдется «правильный» ответ, а с готовым решением или полной информацией для его принятия, то, в конце концов, они воспримут это как правильный стиль поведения и будут ему следовать.

Феминизм ли это?

То, что «Восток – дело тонкое…» абсолютно верно и для Таиланда. Тайцы мужского пола по менталитету очень похожи на жителей Средней Азии, которые весь день могут сидеть в чайхане и обсуждать глобальные вопросы. При этом женщины трудятся как пчелы. Не стесняйтесь обвинений в феминизме, предпочитая нанимать женщин, поскольку работа с тайками всегда более продуктивна. Они очень целеустремленные и трудолюбивые. Особенно ярко это проявляется у представительниц низших сословий, привыкших на примере матерей к тому, что женщина буквально тащит на себе весь дом, в том числе и мужа, зарплата которого нередко буквально до последнего бата идет на нехитрые развлечения.

Люблю я веселиться…

В одной своей черте тайцы очень близки к нам. Им для поднятия настроения и релаксации необходимо что-то перекусить. Нередко по десятку раз в день. Особенно этим отличаются женщины. Если вы предпочитаете работать с тайками, то считайте эту черту допустимой слабостью. Особенно если их профессиональные обязанности не заключаются в представительских услугах. Правда, при этом надо проявить настойчивость и организаторские способности, выделив для приема пищи отдельное, хорошо проветриваемое помещение. В противном случае весь офис будет источать запахи уличной макашницы.

Вежливость

Японцы кланяются по поводу и без. Тайцы всегда говорят начальнику «Да». Не обольщайтесь. Это просто вежливость. После выдачи указаний сделайте «контрольный выстрел» – спросите своего подчиненного о том, что он будет делать прямо сейчас. Так вы поймете разницу между вежливостью и готовностью выполнить задание.

Свои страшнее

Если вы не справляетесь с хитрым тайским коллективом, то найдите человека, который будет играть роль оповестителя народа о воле барина. Например, кого-то из «теневого правительства», о котором шла речь выше. Одновременно вы получите источник информации о настроениях в коллективе.

Интервью русского бизнесмена о работе с тайцами

В качестве дополнения к прочитанному материалу, посмотрите интересное видео-интервью с Ильей Герасимовым — владельцем фитнес-клуба «Медведь» в Паттайе о ведении бизнеса в Таиланде в целом и о работе с тайцами в частности.

СТРОЙУДАЧА. Строительные материалы — Вакансии

п. Володарский, Волхонское шоссе, д.127

8 (901) 971-01-64

Продавцы непродовольственных товаров

Подсобный рабочий

г. Красное Село, Пушкинское шоссе, д.1 корп.2

8 (812) 749-54-29

Продавцы непродовольственных товаров

Подсобный рабочий

п. Торики, Аннинское шоссе, д.1 корп.3

8 (901) 971-01-65, 8 (911) 242-76-37

Продавцы непродовольственных товаров

Подсобный рабочий

г. Ломоносов, Транспортный пер., д. 4А

8 (911) 092-65-79

Продавцы непродовольственных товаров

Подсобный рабочий

п. Александровская, Волхонское шоссе, д. 81/1

8 (812) 451-31-62

Подсобный рабочий

д. Бегуницы, д. 28 Б

8 (905) 207-80-68

Продавцы непродовольственных товаров

г. Волосово, д. Лагоново, ул. 2 МКР 1-я Губаницкая, д. 1А

8 (921) 417-38-43

Продавцы непродовольственных товаров

п. Кикерино, Гатчинское шоссе, д. 3

8 (911) 226-40-20

Продавцы непродовольственных товаров

п. Кирпичное, ул. Ленинградская, д. 12

8 (967) 341-72-88

Продавцы непродовольственных товаров

Водитель автопогрузчика

Подсобный рабочий

п. Первомайское, ул. Советская, д. 31

8 (931) 202-13-23

Продавцы непродовольственных товаров

Подсобный рабочий

п. Подгорье, ул. Сосновая, д. 16

8 (921) 578-27-93

п. Поляны, Выборгское ш., д. 16 Б

8 (965) 024-18-65

Продавцы непродовольственных товаров

п. Приветнинское, ул. Кольцевая, д. 7

8 (981) 781-53-22

Продавцы непродовольственных товаров

Подсобный рабочий

г. Приморск, наб. Юрия Гагарина, д. 180

8 (911) 001-25-60

Продавцы непродовольственных товаров

п. Рощино, ул. Железнодорожная, д. 1

8 (931) 208-32-29

Продавцы непродовольственных товаров

Подсобный рабочий

п. Рябово, ул. Центральная, д. 9

8 (921) 792-26-60

Продавцы непродовольственных товаров

п. Симагино, ул. Центральная, д. 4

8 (931) 249-41-11

Водитель автопогрузчика

Подсобный рабочий

п. Вырица, д. Никольское, Сиверское ш., д. 8 А

8 (963) 300-20-68

Продавцы непродовольственных товаров

г. Гатчина, д. Большие Колпаны, 53 км Киевского шоссе, д. 1/1

8 (911) 776-37-40

Продавцы непродовольственных товаров

п. Сиверский, д. Старосиверская, Большой пр., д. 104

8 (964) 332-70-49

Продавцы непродовольственных товаров

п. Тайцы, ул. Вербная, д. 2

8 (921) 784-51-56

Продавцы непродовольственных товаров

Подсобный рабочий

п. Большая Ижора, Приморское шоссе, д. 51

8 (981) 684-84-62

Продавцы непродовольственных товаров

Подсобный рабочий

Водитель автомобиля категории В, С.

п. Ропша, ул. Складская, д. 1

8 (981) 741-21-63

Продавцы непродовольственных товаров

Подсобный рабочий

д. Телези, д. 1

8 (81376) 77-966

Продавцы непродовольственных товаров

Подсобный рабочий

д. Жельцы, ул. Дачная, д. 2а

8 (911) 993-48-03

Подсобный рабочий

г. Луга, Ленинградское шоссе д. 14

8 (911) 923-16-91

Подсобный рабочий

п. Мшинская, Ленинградское ш, д. 49 Б

8 (911) 286-76-70

п. Мичуринское, ул. Придорожная, д. 1

8 (911) 923-30-47

Продавцы непродовольственных товаров

Подсобный рабочий

Тайцы положительно оценили работу из дома во время пандемии

Большинство тайских граждан поддержали работу из дома в качестве меры по борьбе с распространением коронавируса. Об этом свидетельствуют данные опроса Suan Dusit Rajabhat University (Suan Dusit Poll).

Опрос Suan Dusit Poll проходил с 10 по 13 мая по всей стране, когда правительство уже призвало частный бизнес и госструктуры по возможности перевести сотрудников на удаленную работу для сдерживания COVID-19. В общей сложности были опрошены 1,5 тыс. человек, пишет Bangkok Post.

Среди опрошенных 42,72% заявили, что в ходе пандемии уже работали из дома, 34,45% работали и дома, и в офисе, 22,83% опыта работы на дому не имели.

На вопрос об отношении к работе из дома (с возможностью выбрать более одного варианта ответа) 74,82% респондентов заявили, что дома чувствовали себя в большей безопасности и ощущали, что помогают сдерживать распространение вируса. 48,6% опрошенных рассматривали удаленную работу как отклик на запрос правительства и форму сотрудничества с властями. 44,05% заявили, что работа из дома позволила им уделять больше времени себе и членам семьи. 40,35% пожаловались на отсутствие дома необходимого инструментария для работы, а 39,04% отметили, что им не хватало офисной атмосферы.

Среди позитивных моментов работы из дома были отмечены, прежде всего, снижение потенциала для распространения вируса (88,33% респондентов), сокращение расходов на транспорт (70,19%) и ощущение того, что помогаешь властям в борьбе с болезнью (60,73%).

Главными негативными моментами были названы необходимость больше платить за электричество, воду и интернет (65,8%), недоступность рабочего инструментария в нужном объеме (62,08%) и замедление процессов рабочей коммуникации (45,97%).

На вопрос о выборе между домом и офисом 37,17% заявили, что им одинаково нравятся оба варианта, 36,13% предпочли бы офис, 18,10% выбрали бы дом, а 8,6% воздержались от ответа.

Когда респондентов попросили оценить переход на удаленную работу как меру борьбы с COVID-19, подавляющее большинство (82,66%) назвали этот шаг как реально работающим; еще 13,14% не смогли определиться, а 4,2% ответили отрицательно.

Общий «рейтинг успеха» инициативы по удаленной работе был оценен респондентами на уровне 70,33%.

Кирилл Барский: тайцы перестали бояться Россию, это результат «мягкой силы»

https://ria.ru/20181106/1532222371.html

Кирилл Барский: тайцы перестали бояться Россию, это результат «мягкой силы»

Кирилл Барский: тайцы перестали бояться Россию, это результат «мягкой силы» — РИА Новости, 03.03.2020

Кирилл Барский: тайцы перестали бояться Россию, это результат «мягкой силы»

Кирилл Барский, посол России в Таиланде с августа 2014 по ноябрь 2018 года, завершил работу в этой стране. О развитии российско-таиландских отношений в… РИА Новости, 03.03.2020

2018-11-06T18:00

2018-11-06T18:00

2020-03-03T13:00

россия

кирилл барский

таиланд

авторы

интервью — авторы

/html/head/meta[@name=’og:title’]/@content

/html/head/meta[@name=’og:description’]/@content

https://cdn21.img.ria.ru/images/106836/72/1068367236_0:0:2480:1396_1920x0_80_0_0_b0ea62650dd6172d4103ca6b196fac37.jpg

Кирилл Барский, посол России в Таиланде с августа 2014 по ноябрь 2018 года, завершил работу в этой стране. О развитии российско-таиландских отношений в последние четыре года, о наиболее важных событиях этих лет и впечатлениях, которые он увозит с собой на родину, дипломат рассказал в беседе с корреспондентом РИА Новости Евгением Беленьким.— Последние несколько лет отличаются от предыдущих периодов в российско-таиландских отношениях ускоренным развитием двустороннего сотрудничества в целом ряде областей. Эти годы пришлись на вашу работу в качестве посла России в Таиланде. В каких именно областях сотрудничества, по вашему мнению, были достигнуты наилучшие результаты?— Нет такого направления двусторонних связей, где мы за эти годы не продвинулись бы вперед. Естественно, в каких-то областях удалось сделать больше, в каких-то результаты скромнее. Но общая картина может быть поводом для гордости: сегодня мы вправе говорить о том, что по уровню взаимодействия, помноженного на стремление к укреплению сотрудничества, Россия и Таиланд находятся на пути к формированию подлинного стратегического партнерства.К числу наиболее значимых достижений я бы отнес прежде всего завязывание между Россией и Таиландом более тесного торгово-экономического сотрудничества. За эти годы мы, может быть, не увидели взрывного роста товарооборота и инвестиционного сотрудничества, но важнее абсолютных цифр тенденция устойчивого роста, которую приобрела наша двусторонняя торговля. Основную роль в этом, конечно же, сыграли не посольство и торгпредство — их роль была вспомогательной, а деловые круги наших стран. Достаточно отметить активизацию инвестиционных усилий компании CP Group по развитию российского агропрома, расширяющееся сотрудничество между таиландским энергетическим монополистом РТТ и российскими нефтегазовыми компаниями, наращивание взаимных поставок сельхозпродукции и увеличение ее доли в общем товарообороте. Был реорганизован и возобновил работу Российско-таиландский деловой совет, нашедший надежных партнеров в лице Таиландско-российского делового совета и Таиландско-российской торговой палаты. Именно в торгово-экономической области следует ожидать новых результатов в ближайшие годы на благо экономик России и Таиланда.Еще одной важной сферой, где мы за последние годы существенно продвинулись вперед, стали военные связи и военно-техническое сотрудничество. Помимо значимости этого измерения межгосударственных отношений с точки зрения укрепления региональной безопасности и национальной обороноспособности, это еще и важнейший показатель взаимного доверия.В области культурно-гуманитарного сотрудничества минувшие годы были периодом небывалого успеха, который сопутствовал в Таиланде российским танцорам, музыкантам, художникам, фотографам, кинорежиссерам. Только представьте себе: за эти четыре года на бангкокских подмостках выступили семь ведущих российских театров оперы и балета, здесь гастролировали наши лучшие джазовые коллективы, выставляли свои работы талантливые российские живописцы, проводились московские культурные фестивали, показывались новинки отечественного кино. Особенно дорогим для меня проектом стала организация в 2016 году уникальной выставки фотографий председателя правительства Российской Федерации Дмитрия Медведева. Больше узнать о самобытной культуре Таиланда благодаря успешным культурным проектам смогли и россияне — это и представление традиционного танцевального театра масок «Кхон» на сцене Мариинского театра, и полюбившиеся москвичам ежегодные фестивали культуры Таиланда в Сокольниках, и многое другое.Наконец, среди наших достижений нельзя не упомянуть бурно развивающийся туризм как наиболее реальное воплощение контактов между людьми и свидетельство истинного отношения народов двух стран друг к другу. После спада турпотока из России в Таиланд в 2015 году, спровоцированного резким падением цен на нефть и возникшими в результате экономическими трудностями, на протяжении последних трех лет число российских туристов, посещающих Таиланд, неуклонно росло и по итогам нынешнего года может превысить 1,6 миллиона человек. Это говорит о том, что Таиланд был и остается излюбленным местом отдыха россиян, не знающим в этом регионе конкурентов.Но еще больше меня порадовала статистика роста посещений России подданными Таиланда: только за первую половину 2018 года количество тайских туристов, побывавших в нашей стране, увеличилось на 60 с лишним процентов! Тайцы перестали бояться Россию, которую они долгие годы ошибочно считали холодной, негостеприимной страной, в них проснулся искренний интерес к нашей культуре, истории, достопримечательностям. Причем интерес не только к Москве и Санкт-Петербургу, но и к малым городам, к Сочи, Крыму, русскому Северу, Сибири и Дальнему Востоку. Вижу в этом изменении настроений в том числе и результат работы посольства на ниве того, что называется «мягкой силой».- Кирилл Михайлович, а как, по вашему мнению, изменилось отношение тайцев к России на государственном уровне и на уровне общения между простыми гражданами за последние 4-5 лет?— За минувшие годы изменилось многое — и в том, что касается официальных, межгосударственных отношений, и в части контактов между людьми. Приведу некоторые цифры, которые говорят о многом: начиная с 2014 года мы явились свидетелями двух российско-таиландских встреч на высшем уровне, обменялись визитами глав правительств наших стран, дважды Таиланд посетил секретарь Совета Безопасности Российской Федерации, а в России дважды побывал министр обороны Таиланда. Визиты наносят друг другу не только военачальники: за эти годы в Королевстве Таиланд пять раз принимали отряды боевых кораблей Тихоокеанского флота ВМФ России. Возобновилась деятельность Рабочей группы по сотрудничеству в области безопасности. Налажены интенсивные межпарламентские связи. На регулярной основе осуществляются обмены по линии Верховных судов двух стран. Образцовым можно считать взаимопомощь правоохранительных органов России и Таиланда в сфере борьбы с преступностью, противодействия наркоугрозе и коррупции. По итогам состоявшегося в июле 2015 года 6-го заседания Смешанной российско-таиландской комиссии по двустороннему сотрудничеству созданы рабочие группы по энергетике, межбанковскому сотрудничеству и туризму. Начата подготовка к учреждению российского Генерального консульства на Пхукете, открыт и уже вовсю работает офис почетного консула России на острове Самуи.Вы спросили про общение между простыми гражданами, общественностью наших стран. Предложил бы взглянуть на эту проблему через призму того, как происходит самоорганизация тех сил в России и Таиланде, которые находятся на переднем крае культурно-гуманитарного сотрудничества. В последние годы мы наблюдаем здесь то, чего раньше не было. Таиландские парламентарии сформировали в рамках Национальной законодательной ассамблеи авторитетную по составу Группу дружбы с Россией, а в Государственной думе функционирует Группа по связям с парламентами стран АСЕАН. В Нижегородском лингвистическом университете им. Добролюбова открылся Центр тайского языка и культуры, а в Таммасатском университете Бангкока — Центр изучения России и стран СНГ. В Бангкоке возобновила работу Ассоциация выпускников советских и российских вузов. Учреждена Ассоциация по развитию российско-таиландских культурных, научных и экономических связей. Под эгидой нашего посольства создан российско-таиландский туристический клуб.Не могу не сказать несколько слов о том, чем живет российская диаспора в Таиланде. Дело в том, что проживающие здесь россияне не только занимаются бизнесом (а значит, и содействуют развитию экономики королевства, в виде налогов приносят доход в таиландскую казну, создают рабочие места), но и несут населению Таиланда русскую культуру, рассказывают о нашей православной вере, ведут активную благотворительную деятельность, помогая местным больницам, школам, детским домам. На наших глазах расширяются масштабы работы российских танцевальных школ, балетных классов, музыкальных студий, множатся, как грибы после дождя, образовательные проекты. На тайской земле только за последние четыре года построены и освящены два новых православных храма — в Чиангмае и на острове Пханган (их общее число уже достигло 11), по-новому засиял после ремонта бангкокский Святониколаевский собор, стало просторнее в храме Всех Святых в Паттайе. Значительно выросла и православная община Таиланда.А сколько тайцев сегодня стремятся учить русский язык! Ежегодно число поступающих на отделения русского языка ведущих таиландских вузов исчисляется сотнями. Кружки русского языка открываются в средних школах по всему Таиланду. Самый большой из них — Русский центр в городе Каласин на северо-востоке страны. Недавно мне рассказали, что к разработанной преподавателями-русистами Чулалонгкорнского университета онлайн-программе начального курса русского языка уже подключилось более полутора тысяч пользователей.Люди — русские и тайцы — тянутся друг к другу, для меня это совершенно очевидно и очень отрадно.— Какую роль, по вашему мнению, сыграли в развитии российско-таиландского сотрудничества происходившие в эти годы события на международной арене, та сложная международная обстановка, которая сложилась к сегодняшнему дню?— Последние четыре с половиной года стали серьезным испытанием не только для России, на которую западные страны обрушили шквал нелигитимных санкций, но и для Таиланда. После того, как военные взяли в мае 2014 года ситуацию под свой контроль и тем самым, по сути, спасли страну от острого гражданского конфликта, те же лукавые «блюстители демократии» — США и Евросоюз — ввели против Таиланда жесткие рестрикции. Фактически наши страны оказались в схожем положении: нам пришлось столкнуться с беспрецедентными попытками вмешательства в наши внутренние дела со стороны тех, кто еще недавно называл себя нашими добрыми партнерами.Тайцы — гордые люди. Это независимая нация с обостренным чувством собственного достоинства. Народ Таиланда никогда не согласится, чтобы кто-то за него определял внутреннюю и внешнюю политику королевства. В этом мы, Россия и Таиланд, очень похожи. Отсюда-то, наверное, и наша историческая тяга друг другу. В этом смысле сложившиеся международные реалии можно считать дополнительным фактором, способствовавшим российско-таиландскому сближению, которое мы сейчас наблюдаем.На Россию сегодня оказывается мощное давление, но здесь, в дружественном Таиланде мы этого не чувствуем. Обратите внимание: правительство Королевства Таиланд не только не присоединилось к антироссийским санкциям, но, напротив, нацелено на всемерное развитие сотрудничества с Москвой.Таиландские предприниматели ищут новые возможности для развития двусторонних торговых связей, работают над серьезными инвестиционными проектами. Местные средства массовой информации либо откровенно доброжелательно относятся к России, либо по меньшей мере не отказывают тем, кто хотел бы изложить взгляды и оценки, противоположные русофобскому мейнстриму Запада.В целом должен сказать, что по моим наблюдениям к русским в Таиланде всегда относились хорошо, а в последние годы стали относиться еще лучше.— На 2017 год пришлось празднование 120-летия дипломатических отношений между двумя странами. Как мероприятия, связанные с этим, способствовали дальнейшему развитию сотрудничества? Насколько события истории являются катализатором развития отношений сегодняшнего дня? Как этому может способствовать предстоящее в 2021 году 130-летие визита цесаревича Николая Александровича в Сиам в 1891 году?— История наших отношений с Таиландом — это и история самого Таиланда. В конце XIX века России выпала историческая миссия сыграть свою роль в его судьбе. Хотел бы напомнить, что дружба между нашими странами началась с личной взаимной симпатии между двумя монархами — Николаем II и королем Сиама Рамой V. Одобренное ими в 1897 году решение об обмене посланниками, ставшее отправной точкой в дипломатических отношениях между Россией и Таиландом, сопровождалось договоренностью о формировании, по сути, военного альянса, нацеленного на защиту суверенитета и территориальной целостности Сиама. Россия, как и во многих других случаях на протяжении ее долгой истории, бескорыстно протянула руку помощи. Пришла на помощь дружественной стране, оказавшейся перед угрозой колониального раздела со стороны Англии и Франции и утраты независимости. В итоге Таиланд — редкое исключение в азиатском регионе — сохранил свой суверенитет, так и не став ничьей колонией. Тайцы помнят об этом и по сей день.У нас за плечами десятилетия славной общей истории, поэтому и 120-летие установления дипломатических отношений между нашими странами мы отметили с небывало широким размахом. В общей сложности в 2017 году сторонами было проведено более 30 разноплановых мероприятий, красивых и резонансных. Это были фестивали, выставки, концерты, круглые столы и презентации. В обеих странах была выпущена юбилейная марка, а в России еще и памятная медаль. Издан роскошный художественный альбом «Суваннапум — золотая земля», в котором представлено более сотни работ российских художников, посвященных Таиланду.Центральным событием года стал девятидневный визит в Россию в октябре 2017 года Ее Высочества принцессы Маха Чакри Сириндон, младшей сестры короля Таиланда. Для меня, как для человека, по мере возможностей способствовавшего успеху данной поездки, это предмет особой гордости.Впереди новые юбилеи, и мы могли бы ознаменовать их новыми решениями, мероприятиями и дружественными жестами. В частности, мне было бы очень приятно узнать, что в Бангкоке открылся Российский культурный центр (без него работа по ознакомлению тайцев с российской культурой и искусством продвигается не так эффективно, как хотелось бы), что воссоздано Общество российско-таиландской дружбы (его отсутствие сегодня я считаю вопиющей несправедливостью), что в Москве или Бангкоке состоялся большой концерт и выставка, посвященные русскому композитору Петру Щуровскому — неоправданно забытому автору таиландского королевского гимна.Следовало бы увековечить память дружбы Николая II и Рамы V. Есть такой общественный проект — установка памятника двум монархам в Бангкоке. Надеюсь, что он будет поддержан королем и правительством Таиланда. Рассчитываю также, что свое место в ряду скульптур иностранных правителей, поддерживавших отношения с королями Сиама, займет в Мемориальном зале королевского дворца и прекрасный бюст Николая II работы президента Российской академии художеств Зураба Церетели, переданный мастером в дар народу Таиланда.— Ваши личные впечатления от работы в Таиланде в качестве посла России. Трудно ли или, наоборот, легко быть послом России в Таиланде? Какие события, произошедшие в период вашей работы в качестве посла России в Таиланде, особенно вам запомнятся?— Посол — ответственная должность. Это, так сказать, фронтмэн, он несет персональную ответственность за все — и за отношения со страной пребывания, и за безопасность посольства, и за его бюджет, и за людей, которыми руководит, не только за их результаты их деятельности, но и за их здоровье, бытовые условия, досуг и так далее.Послом трудно работать в любое время и в любой стране. Многое зависит еще и от задач, которые глава государства, назначивший посла, ставит перед ним. Задачи эти порой бывают весьма ответственными. Особый отпечаток на работу посла накладывает обстановка — международная, внутриполитическая, криминогенная, экологическая. Факторов, влияющих на нашу жизнь, очень много.Не скрою, работать в Бангкоке было непросто, особенно поначалу. Я никогда до этого не был послом и не служил в Таиланде. Для налаживания эффективной работы необходимо было собраться, мобилизовать все внутренние резервы, объединить все силы, готовые продвигать наши интересы.Мое назначение состоялось вскоре после переворота, который совершили таиландские военные в мае 2014 года. Наконец-то в Таиланде воцарились долгожданные стабильность и порядок, и на повестке дня сразу оказалось много дел. Надо было выводить из некоторого застоя двусторонние связи, расшевелить экономическое сотрудничество, оживить культурно-гуманитарные обмены. А главное — показать официальным властям и широкой общественности, что такое Россия, убедить людей в том, что это дружественная Таиланду держава, что это большой добрый товарищ, который никогда не предаст и всегда подставит плечо, что это страна огромных возможностей, с которой надо сотрудничать.А вот когда кое-что начало получаться и выяснилось, что у России здесь много друзей, работать стало легко.Какие моменты были наиболее запоминающимися? Даже затрудняюсь ответить. Вся командировка в Бангкоке была каскадом ярких событий, каждое из которых я сохраню в своей памяти на долгие годы.Наверное, самым неожиданным и ответственным был для меня и моей супруги визит в посольство России в ноябре 2017 года Ее Высочества принцессы Маха Чакри Сириндон, которая лично изъявила желание (впервые в истории!) посетить российскую дипмиссию и провела в ее стенах целых шесть часов.Никогда не забуду, какая гордость переполняла меня на борту большого противолодочного корабля «Адмирал Пантелеев» и легендарного крейсера «Варяг». Как радовался вместе с тремя сотнями гостей гала-обеда, приуроченного к открытию чемпионата мира по футболу в России, победе нашей сборной со счетом 5:0 в стартовом матче турнира. Как вместе с министром иностранных дел Таиланда Доном Праматвинаем под хлопьями искусственного снега в обнимку с забавной ростовой куклой белого медведя по имени Mr. Russkiy открывал трехдневный фестиваль российско-таиландской дружбы. Об этих и многих других моментах я буду много раз с теплотой вспоминать. 

https://ria.ru/20181102/1532051716.html

https://ria.ru/20181029/1531681075.html

https://ria.ru/20170904/1501599130.html

https://ria.ru/20181008/1530084259.html

россия

таиланд

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

2018

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

Новости

ru-RU

https://ria.ru/docs/about/copyright.html

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

https://cdn25.img.ria.ru/images/106836/72/1068367236_120:0:2480:1770_1920x0_80_0_0_1b412cbe73cef3121868d96fe3bdd52b.jpg

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

россия, кирилл барский, таиланд, авторы, интервью — авторы

Кирилл Барский, посол России в Таиланде с августа 2014 по ноябрь 2018 года, завершил работу в этой стране. О развитии российско-таиландских отношений в последние четыре года, о наиболее важных событиях этих лет и впечатлениях, которые он увозит с собой на родину, дипломат рассказал в беседе с корреспондентом РИА Новости Евгением Беленьким.

— Последние несколько лет отличаются от предыдущих периодов в российско-таиландских отношениях ускоренным развитием двустороннего сотрудничества в целом ряде областей. Эти годы пришлись на вашу работу в качестве посла России в Таиланде. В каких именно областях сотрудничества, по вашему мнению, были достигнуты наилучшие результаты?

— Нет такого направления двусторонних связей, где мы за эти годы не продвинулись бы вперед. Естественно, в каких-то областях удалось сделать больше, в каких-то результаты скромнее. Но общая картина может быть поводом для гордости: сегодня мы вправе говорить о том, что по уровню взаимодействия, помноженного на стремление к укреплению сотрудничества, Россия и Таиланд находятся на пути к формированию подлинного стратегического партнерства.

К числу наиболее значимых достижений я бы отнес прежде всего завязывание между Россией и Таиландом более тесного торгово-экономического сотрудничества. За эти годы мы, может быть, не увидели взрывного роста товарооборота и инвестиционного сотрудничества, но важнее абсолютных цифр тенденция устойчивого роста, которую приобрела наша двусторонняя торговля. Основную роль в этом, конечно же, сыграли не посольство и торгпредство — их роль была вспомогательной, а деловые круги наших стран. Достаточно отметить активизацию инвестиционных усилий компании CP Group по развитию российского агропрома, расширяющееся сотрудничество между таиландским энергетическим монополистом РТТ и российскими нефтегазовыми компаниями, наращивание взаимных поставок сельхозпродукции и увеличение ее доли в общем товарообороте. Был реорганизован и возобновил работу Российско-таиландский деловой совет, нашедший надежных партнеров в лице Таиландско-российского делового совета и Таиландско-российской торговой палаты. Именно в торгово-экономической области следует ожидать новых результатов в ближайшие годы на благо экономик России и Таиланда.

2 ноября 2018, 17:41

Путин назначил нового посла России в Таиланде

Еще одной важной сферой, где мы за последние годы существенно продвинулись вперед, стали военные связи и военно-техническое сотрудничество. Помимо значимости этого измерения межгосударственных отношений с точки зрения укрепления региональной безопасности и национальной обороноспособности, это еще и важнейший показатель взаимного доверия.

В области культурно-гуманитарного сотрудничества минувшие годы были периодом небывалого успеха, который сопутствовал в Таиланде российским танцорам, музыкантам, художникам, фотографам, кинорежиссерам. Только представьте себе: за эти четыре года на бангкокских подмостках выступили семь ведущих российских театров оперы и балета, здесь гастролировали наши лучшие джазовые коллективы, выставляли свои работы талантливые российские живописцы, проводились московские культурные фестивали, показывались новинки отечественного кино. Особенно дорогим для меня проектом стала организация в 2016 году уникальной выставки фотографий председателя правительства Российской Федерации Дмитрия Медведева. Больше узнать о самобытной культуре Таиланда благодаря успешным культурным проектам смогли и россияне — это и представление традиционного танцевального театра масок «Кхон» на сцене Мариинского театра, и полюбившиеся москвичам ежегодные фестивали культуры Таиланда в Сокольниках, и многое другое.

Наконец, среди наших достижений нельзя не упомянуть бурно развивающийся туризм как наиболее реальное воплощение контактов между людьми и свидетельство истинного отношения народов двух стран друг к другу. После спада турпотока из России в Таиланд в 2015 году, спровоцированного резким падением цен на нефть и возникшими в результате экономическими трудностями, на протяжении последних трех лет число российских туристов, посещающих Таиланд, неуклонно росло и по итогам нынешнего года может превысить 1,6 миллиона человек. Это говорит о том, что Таиланд был и остается излюбленным местом отдыха россиян, не знающим в этом регионе конкурентов.

Но еще больше меня порадовала статистика роста посещений России подданными Таиланда: только за первую половину 2018 года количество тайских туристов, побывавших в нашей стране, увеличилось на 60 с лишним процентов! Тайцы перестали бояться Россию, которую они долгие годы ошибочно считали холодной, негостеприимной страной, в них проснулся искренний интерес к нашей культуре, истории, достопримечательностям. Причем интерес не только к Москве и Санкт-Петербургу, но и к малым городам, к Сочи, Крыму, русскому Северу, Сибири и Дальнему Востоку. Вижу в этом изменении настроений в том числе и результат работы посольства на ниве того, что называется «мягкой силой».

— Кирилл Михайлович, а как, по вашему мнению, изменилось отношение тайцев к России на государственном уровне и на уровне общения между простыми гражданами за последние 4-5 лет?

— За минувшие годы изменилось многое — и в том, что касается официальных, межгосударственных отношений, и в части контактов между людьми. Приведу некоторые цифры, которые говорят о многом: начиная с 2014 года мы явились свидетелями двух российско-таиландских встреч на высшем уровне, обменялись визитами глав правительств наших стран, дважды Таиланд посетил секретарь Совета Безопасности Российской Федерации, а в России дважды побывал министр обороны Таиланда. Визиты наносят друг другу не только военачальники: за эти годы в Королевстве Таиланд пять раз принимали отряды боевых кораблей Тихоокеанского флота ВМФ России. Возобновилась деятельность Рабочей группы по сотрудничеству в области безопасности. Налажены интенсивные межпарламентские связи. На регулярной основе осуществляются обмены по линии Верховных судов двух стран. Образцовым можно считать взаимопомощь правоохранительных органов России и Таиланда в сфере борьбы с преступностью, противодействия наркоугрозе и коррупции. По итогам состоявшегося в июле 2015 года 6-го заседания Смешанной российско-таиландской комиссии по двустороннему сотрудничеству созданы рабочие группы по энергетике, межбанковскому сотрудничеству и туризму. Начата подготовка к учреждению российского Генерального консульства на Пхукете, открыт и уже вовсю работает офис почетного консула России на острове Самуи.

Вы спросили про общение между простыми гражданами, общественностью наших стран. Предложил бы взглянуть на эту проблему через призму того, как происходит самоорганизация тех сил в России и Таиланде, которые находятся на переднем крае культурно-гуманитарного сотрудничества. В последние годы мы наблюдаем здесь то, чего раньше не было. Таиландские парламентарии сформировали в рамках Национальной законодательной ассамблеи авторитетную по составу Группу дружбы с Россией, а в Государственной думе функционирует Группа по связям с парламентами стран АСЕАН. В Нижегородском лингвистическом университете им. Добролюбова открылся Центр тайского языка и культуры, а в Таммасатском университете Бангкока — Центр изучения России и стран СНГ. В Бангкоке возобновила работу Ассоциация выпускников советских и российских вузов. Учреждена Ассоциация по развитию российско-таиландских культурных, научных и экономических связей. Под эгидой нашего посольства создан российско-таиландский туристический клуб.

Не могу не сказать несколько слов о том, чем живет российская диаспора в Таиланде. Дело в том, что проживающие здесь россияне не только занимаются бизнесом (а значит, и содействуют развитию экономики королевства, в виде налогов приносят доход в таиландскую казну, создают рабочие места), но и несут населению Таиланда русскую культуру, рассказывают о нашей православной вере, ведут активную благотворительную деятельность, помогая местным больницам, школам, детским домам. На наших глазах расширяются масштабы работы российских танцевальных школ, балетных классов, музыкальных студий, множатся, как грибы после дождя, образовательные проекты. На тайской земле только за последние четыре года построены и освящены два новых православных храма — в Чиангмае и на острове Пханган (их общее число уже достигло 11), по-новому засиял после ремонта бангкокский Святониколаевский собор, стало просторнее в храме Всех Святых в Паттайе. Значительно выросла и православная община Таиланда.

А сколько тайцев сегодня стремятся учить русский язык! Ежегодно число поступающих на отделения русского языка ведущих таиландских вузов исчисляется сотнями. Кружки русского языка открываются в средних школах по всему Таиланду. Самый большой из них — Русский центр в городе Каласин на северо-востоке страны. Недавно мне рассказали, что к разработанной преподавателями-русистами Чулалонгкорнского университета онлайн-программе начального курса русского языка уже подключилось более полутора тысяч пользователей.

Люди — русские и тайцы — тянутся друг к другу, для меня это совершенно очевидно и очень отрадно.

— Какую роль, по вашему мнению, сыграли в развитии российско-таиландского сотрудничества происходившие в эти годы события на международной арене, та сложная международная обстановка, которая сложилась к сегодняшнему дню?

— Последние четыре с половиной года стали серьезным испытанием не только для России, на которую западные страны обрушили шквал нелигитимных санкций, но и для Таиланда. После того, как военные взяли в мае 2014 года ситуацию под свой контроль и тем самым, по сути, спасли страну от острого гражданского конфликта, те же лукавые «блюстители демократии» — США и Евросоюз — ввели против Таиланда жесткие рестрикции. Фактически наши страны оказались в схожем положении: нам пришлось столкнуться с беспрецедентными попытками вмешательства в наши внутренние дела со стороны тех, кто еще недавно называл себя нашими добрыми партнерами.

Тайцы — гордые люди. Это независимая нация с обостренным чувством собственного достоинства. Народ Таиланда никогда не согласится, чтобы кто-то за него определял внутреннюю и внешнюю политику королевства. В этом мы, Россия и Таиланд, очень похожи. Отсюда-то, наверное, и наша историческая тяга друг другу. В этом смысле сложившиеся международные реалии можно считать дополнительным фактором, способствовавшим российско-таиландскому сближению, которое мы сейчас наблюдаем.

29 октября 2018, 14:08ТуризмТуристы раскупают путевки в Таиланд на зиму, не дожидаясь открытия Египта

На Россию сегодня оказывается мощное давление, но здесь, в дружественном Таиланде мы этого не чувствуем. Обратите внимание: правительство Королевства Таиланд не только не присоединилось к антироссийским санкциям, но, напротив, нацелено на всемерное развитие сотрудничества с Москвой.

Таиландские предприниматели ищут новые возможности для развития двусторонних торговых связей, работают над серьезными инвестиционными проектами. Местные средства массовой информации либо откровенно доброжелательно относятся к России, либо по меньшей мере не отказывают тем, кто хотел бы изложить взгляды и оценки, противоположные русофобскому мейнстриму Запада.

В целом должен сказать, что по моим наблюдениям к русским в Таиланде всегда относились хорошо, а в последние годы стали относиться еще лучше.

— На 2017 год пришлось празднование 120-летия дипломатических отношений между двумя странами. Как мероприятия, связанные с этим, способствовали дальнейшему развитию сотрудничества? Насколько события истории являются катализатором развития отношений сегодняшнего дня? Как этому может способствовать предстоящее в 2021 году 130-летие визита цесаревича Николая Александровича в Сиам в 1891 году?

— История наших отношений с Таиландом — это и история самого Таиланда. В конце XIX века России выпала историческая миссия сыграть свою роль в его судьбе. Хотел бы напомнить, что дружба между нашими странами началась с личной взаимной симпатии между двумя монархами — Николаем II и королем Сиама Рамой V. Одобренное ими в 1897 году решение об обмене посланниками, ставшее отправной точкой в дипломатических отношениях между Россией и Таиландом, сопровождалось договоренностью о формировании, по сути, военного альянса, нацеленного на защиту суверенитета и территориальной целостности Сиама. Россия, как и во многих других случаях на протяжении ее долгой истории, бескорыстно протянула руку помощи. Пришла на помощь дружественной стране, оказавшейся перед угрозой колониального раздела со стороны Англии и Франции и утраты независимости. В итоге Таиланд — редкое исключение в азиатском регионе — сохранил свой суверенитет, так и не став ничьей колонией. Тайцы помнят об этом и по сей день.

4 сентября 2017, 02:03

Межгосударственные отношения РФ и Таиланда

У нас за плечами десятилетия славной общей истории, поэтому и 120-летие установления дипломатических отношений между нашими странами мы отметили с небывало широким размахом. В общей сложности в 2017 году сторонами было проведено более 30 разноплановых мероприятий, красивых и резонансных. Это были фестивали, выставки, концерты, круглые столы и презентации. В обеих странах была выпущена юбилейная марка, а в России еще и памятная медаль. Издан роскошный художественный альбом «Суваннапум — золотая земля», в котором представлено более сотни работ российских художников, посвященных Таиланду.

Центральным событием года стал девятидневный визит в Россию в октябре 2017 года Ее Высочества принцессы Маха Чакри Сириндон, младшей сестры короля Таиланда. Для меня, как для человека, по мере возможностей способствовавшего успеху данной поездки, это предмет особой гордости.

Впереди новые юбилеи, и мы могли бы ознаменовать их новыми решениями, мероприятиями и дружественными жестами. В частности, мне было бы очень приятно узнать, что в Бангкоке открылся Российский культурный центр (без него работа по ознакомлению тайцев с российской культурой и искусством продвигается не так эффективно, как хотелось бы), что воссоздано Общество российско-таиландской дружбы (его отсутствие сегодня я считаю вопиющей несправедливостью), что в Москве или Бангкоке состоялся большой концерт и выставка, посвященные русскому композитору Петру Щуровскому — неоправданно забытому автору таиландского королевского гимна.

Следовало бы увековечить память дружбы Николая II и Рамы V. Есть такой общественный проект — установка памятника двум монархам в Бангкоке. Надеюсь, что он будет поддержан королем и правительством Таиланда. Рассчитываю также, что свое место в ряду скульптур иностранных правителей, поддерживавших отношения с королями Сиама, займет в Мемориальном зале королевского дворца и прекрасный бюст Николая II работы президента Российской академии художеств Зураба Церетели, переданный мастером в дар народу Таиланда.

— Ваши личные впечатления от работы в Таиланде в качестве посла России. Трудно ли или, наоборот, легко быть послом России в Таиланде? Какие события, произошедшие в период вашей работы в качестве посла России в Таиланде, особенно вам запомнятся?

— Посол — ответственная должность. Это, так сказать, фронтмэн, он несет персональную ответственность за все — и за отношения со страной пребывания, и за безопасность посольства, и за его бюджет, и за людей, которыми руководит, не только за их результаты их деятельности, но и за их здоровье, бытовые условия, досуг и так далее.

Послом трудно работать в любое время и в любой стране. Многое зависит еще и от задач, которые глава государства, назначивший посла, ставит перед ним. Задачи эти порой бывают весьма ответственными. Особый отпечаток на работу посла накладывает обстановка — международная, внутриполитическая, криминогенная, экологическая. Факторов, влияющих на нашу жизнь, очень много.

Не скрою, работать в Бангкоке было непросто, особенно поначалу. Я никогда до этого не был послом и не служил в Таиланде. Для налаживания эффективной работы необходимо было собраться, мобилизовать все внутренние резервы, объединить все силы, готовые продвигать наши интересы.

Мое назначение состоялось вскоре после переворота, который совершили таиландские военные в мае 2014 года. Наконец-то в Таиланде воцарились долгожданные стабильность и порядок, и на повестке дня сразу оказалось много дел. Надо было выводить из некоторого застоя двусторонние связи, расшевелить экономическое сотрудничество, оживить культурно-гуманитарные обмены. А главное — показать официальным властям и широкой общественности, что такое Россия, убедить людей в том, что это дружественная Таиланду держава, что это большой добрый товарищ, который никогда не предаст и всегда подставит плечо, что это страна огромных возможностей, с которой надо сотрудничать.

А вот когда кое-что начало получаться и выяснилось, что у России здесь много друзей, работать стало легко.

Какие моменты были наиболее запоминающимися? Даже затрудняюсь ответить. Вся командировка в Бангкоке была каскадом ярких событий, каждое из которых я сохраню в своей памяти на долгие годы.

8 октября 2018, 08:00ТуризмПлатить не обязательно! 17 лайфхаков о том, как экономить в путешествии

Наверное, самым неожиданным и ответственным был для меня и моей супруги визит в посольство России в ноябре 2017 года Ее Высочества принцессы Маха Чакри Сириндон, которая лично изъявила желание (впервые в истории!) посетить российскую дипмиссию и провела в ее стенах целых шесть часов.

Никогда не забуду, какая гордость переполняла меня на борту большого противолодочного корабля «Адмирал Пантелеев» и легендарного крейсера «Варяг». Как радовался вместе с тремя сотнями гостей гала-обеда, приуроченного к открытию чемпионата мира по футболу в России, победе нашей сборной со счетом 5:0 в стартовом матче турнира. Как вместе с министром иностранных дел Таиланда Доном Праматвинаем под хлопьями искусственного снега в обнимку с забавной ростовой куклой белого медведя по имени Mr. Russkiy открывал трехдневный фестиваль российско-таиландской дружбы. Об этих и многих других моментах я буду много раз с теплотой вспоминать.

лучшие вакансии в 2021 году

Вопрос о переезде в Таиланд на постоянное место жительства всегда упирается в вопрос финансов. Пенсионеру высокого уровня или бизнесмену со стабильным доходом в России вопрос о поиске работы сводится к теме занятости, но таких единицы. В связи с мировым финансовым кризисом стоимость жизни сильно выросла. Отчасти, не обошло это и Таиланд, но возможность комфортной жизни для иммигранта здесь неизмеримо выше нежели в Европе. Привлекательность страны улыбок и желтых одеяний для россиян не ослабевает. Мягкий климат, доброжелательное население, низкий уровень преступности и низкие цены на основные продукты питания. Решимость к переезду сдерживается только одним. В первую очередь должна быть найдена работа в Таиланде для русских: вакансии в 2021 году сводятся к трем категориям. Это работа по найму, фриланс и бизнес.

Работа в Таиланде для россиян

Прежде всего рассматривается поиск работы по найму. Старая русская пословица: «Была бы шея, а хомут найдется» в королевстве Сиам не работает по нескольким причинам. Вопреки установившимся стереотипам, здесь развиты высокотехнологичные производства, а не только туризм и сельское хозяйство. Правительство Королевства Таиланд заботится о рабочих местах для своих граждан, поэтому существует утвержденный список профессий, запрещенных для иностранцев. В отличие от стран Европы, где выходцы из бывших республик СССР выполняют низкоквалифицированную работу, в Таиланде требуются только специалисты высокого уровня – инженеры, программисты, дизайнеры. Особую нишу занимают специалисты со знанием иностранных языков – переводчики и учителя языковых школ. При желании, найти работу можно. По отзывам местных бизнесменов, к фарангам из России здесь относятся с уважением. Наши сограждане выгодно отличаются от других приезжих работоспособностью и ответственностью. Но сначала необходимо рассмотреть сферы деятельности, в которых возможно приложить навыки нашим соотечественникам. Вакансии реально найти в таких отраслях:

• Туристический бизнес;
• IT-технологии;
• переводчики и языковые школы;
• работа в национальных и интернациональных фирмах и компаниях.

В любой стране экспату необходимо знание языка, лучше национального, но как минимум, международного – английского. Тайский язык сложен для усвоения европейцами за редким исключением. Поэтому работа по найму предпочтительнее прежде всего в русской фирме. Затем рассматриваются совместные фирмы, где требуются носители русского языка.

Работа в туристическом бизнесе

Туристический бизнес включает в себя работу в турфирмах гидами, отельный бизнес и ресторанный. Наибольшее количество русских граждан, живущих на постоянной основе в Таиланде, работают или начинали работать именно в этой сфере.

Сотрудники туристических фирм занимаются встречей в аэропорту и размещением туристов в отелях, консультацией по различным вопросам проживания. Они решают проблемы, которые часто возникают у людей, впервые посетивших эту экзотическую страну.

Отельный гид, гидом как таковым не является. Профессия «гид» входит в список запрещенных для фарангов. Гидом на экскурсиях может быть только таец, а иностранец может быть переводчиком при гиде. Многие туристические фирмы работают именно в таком формате. Занятость сотрудников компании ограничивается высоким сезоном, периодом наплыва русских туристов в 6-7 месяцев. Низкий сезон, когда в ЮВА сезон дождей, они получают отпуск без содержания, либо их контракт с фирмой ограничивается этим сроком. На постоянной основе работают только зарекомендовавшие себя люди. Опасность заключается в том, что некоторые нечистоплотные фирмы не оформляют на временных работников разрешительные документы. Это чревато неприятными последствиями. Туристический бизнес часто проверяется властями.

К туристической же сфере относятся рестораны традиционной и национальной кухни. Все они также зависят от количества туристов. Штат их обычно ограничен. Крупные отели и рестораны, конечно, всегда имеют одного-двух русскоговорящих сотрудников, официантов или баристо, но чаще обслуживающий персонал набирается из местных. Экскурсионные зазывалы, фотографы и частные гиды работают на свой страх и риск без документов.

Работа в ИТ сфере

В Таиланде очень развиты телекоммуникационные сети, высокие технологии и интернет. Большинство местных специалистов в сфере программирования и отладки оборудования не сильны. Очень много выходцев из России работают именно в сфере IT-технологий. Это касается как удаленной, так и работе на местные компании по созданию сайтов, web-дизайну, работе по компьютерной безопасности и отладке оборудования. Если приезжий имеет навыки и знания в этой сфере, он всегда найдет для себя работу по специальности. Востребованность в таких специалистах достаточно высокая.

Работа в школах Таиланда

Знание английского на уровне носителя языка и педагогическое образование – это пропуск в языковые и общеобразовательные школы. Но потребность в таких работниках ограничена количеством русских в Таиланде. Школ для русских детей в Паттайя и Бангкоке не много, а обучение тайцев требует знание еще и тайского языка хотя бы на базовом уровне.

Международные компании

Знание английского языка может послужить дополнительным преимуществом при поиске работы в интернациональных компаниях, но прежде всего там рассматриваются профильные навыки. Любая специальность, в которой экспат достиг высокого уровня профессионализма, может быть вариантом при поиске.

Столица королевства Бангкок предоставляет возможность найти работу в международных компаниях. Сфера производства электроники, логистика, банковская сфера нуждается в грамотных кадрах из России. А вот развитая туристическая структура любой турфирмы уже занята. Обычно сюда переводятся кадры с периферии в качестве повышения. Туристические центры – Паттайя, Хуахин и Сурат-тани (Самуи и Пхукет).
Хуахин является элитным тайским курортом и востребованность русских там невелика.
Паттаяй – русский город, продажа недвижимости и туризм – это основные отрасли, нуждающиеся в русскоговорящих кадрах.
Дайвинг-центры, морские экскурсионные бюро, обучение фитнесу и тайскому боксу – Пхукет и Самуи. Жить тут остаются немногие из-за влажного тропического климата.
Один из быстроразвивающихся городов с большим количеством иностранцев – Удон-тани, провинция Исан. Это средоточие сельскохозяйственного производства и торговли. Близость Лаоса с более простым оформлением рабочих виз и благоприятный климат благоприятствует длительному проживанию.

Несколько англо-тайских сайтов по поиску работы: по всему Таиланду – jobthai.com. Русские сайты – pattaya24.ru и farangforum.ru.

Список запрещенных профессий для иностранцев

Как уже говорилось, существует список запрещенных для иностранцев профессий. Полный список из 39 пунктов можно найти на официальном сайте Министерства Труда Королевства Таиланд (на тайском языке). Относительно этого списка существует масса неточностей, которые порождают мифы. Английская версия и перевод представлена на рисунке. Надо сказать, что список этот является руководством для чиновников Министерства Труда, он переведен на английский, а затем уже на русский, отсюда и недоразумения. В этой статье он будет рассмотрен с анализом категорий, где возможно приложение знаний и умений русского человека.

Список запрещенных вакансий в Таиланде для иностранцев.

Сначала нужно отметить те работы, которые наиболее привлекательные для всех приезжих:

• Водитель любого транспортного средства (за исключением пилотов иностранных авиакомпаний).
• Каменщик, плотник и другие строительные специальности.
• Бухгалтер, аудитор, кассир (за исключением этих должностей в совместных фирмах).
• Парикмахер, стилист, любые работы в индустрии красоты.
• Юрист, адвокат, правовой консультант (кроме случаев оговоренных в специальном законодательстве).
• Брокерские и маклерские услуги (за исключением международной торговли).
• Экскурсовод или гид.
• Продавец, уличный торговец.
• Секретарь в офисе.

Запрета на работу поваром, официантом или барменом нет, как нет и запрета на инженерные специальности. Единственный запрет на инженерное проектирование в строительстве и инженерные изыскания. Все сельское хозяйство доступно только гражданам Таиланда, как и садоводство и рыбоводство. Но остается возможность работы в этой сфере в качестве консультанта, если посчитают специалистом с научными знаниями и многолетним опытом в этой области. Такие же ограничения в лесном хозяйстве и лесной промышленности.

Русские специалисты умеют многое делать хорошо и хотели бы работать в своей области. Следующая категория включает в себя изготовление различных товаров, которые не могут производится руками иностранцев:

• Пошив одежды и обуви.
• Резьба и огранка драгоценных камней.
• Резьба по дереву, изготовление лакированных изделий.
• Плетение из тростника, бамбука, пеньки и ротанга.
• Изготовление зонтов, вееров и шляп.
• Изготовление матрасов и одеял.
• Работа с натуральным шелком, от производства нитей до пошива одежды.
• Изготовление украшений из золота, серебра и бронзы.
• Глиняная посуда и гончарные изделия.
• Тайские национальные куклы и тайские музыкальные инструменты.
• Изготовление сигар.

И к последней категории можно отнести все, что относится к культовым предметам. Изображение Будды, литье или художественное, изготовление чаш для поднесения пищи монахам, любых религиозных и национальных символов для иностранца запрещено.

Первый пункт в списке (Manual work) запрещает любую ручную работу для приезжего.

Фриланс и собственный бизнес

Эти два понятия связаны как между собой, так и с темой легализации работы в Таиланде. Бизнес тут справедливо считается работой и требует оформления work-permit, как и фриланс. Создавая собственную фирму можно обойтись бизнес-визой. В списке запрещенных профессий не указан фотограф, музыкант или художник. Часто этим пользуются фрилансеры, забывая, что эта работа требует наличия лицензии. В интернете пока никто не отслеживает деятельность программистов, веб-дизайнеров и копирайтеров. В будущем такое не исключено. Если у экспата далеко идущие планы, как то оформление вида на жительство с обязательной уплатой налогов, то лицензирование своего труда представляется не таким уж ненужным делом.

В свете списка запрещенных профессий Министерством Труда даются разъяснения по сферам деятельности, в которых запрещено создание иностранных фирм. Кратко:

• Сельское и лесное хозяйство.
• Производство одежды и обуви.
• Работа с драгоценными металлами и камнями.
• Юридические конторы и аудит.
• Предприятия в сфере безопасности.
• Все что связано с религией.

Стоит заметить, что здесь просматриваются параллели с профессиями, в некоторых категориях фаранг может быть совладельцем фирмы, а работу выполняют местные. Например – открытие торговых точек, ресторанов фастфуда, организация экскурсионных фирм и прочее. И наоборот – охранная фирма запрещена, но работать охранником иностранец может. Риэлтерские фирмы не запрещены, но их деятельность ничем не отличается от аналогичной в России, поэтому отдельно в этой статье не рассматривается. Рынок недвижимости настолько непредсказуем, что в качестве заработка может рассматриваться лишь условно, а как бизнес – уже полностью заполнен.

Незаконный бизнес или работа чревата крупными штрафами, тюремным сроком до 3 лет или депортацией. Найденная работа в Таиланде должна быть соответствующим образом легализована.

Оформление рабочей визы и разрешения на работу

Надо пояснить, что термины используемые в этом вопросе «рабочая виза» и «work permit» – это совершенно разные понятия, хоть и тесно связанные друг с другом. Виза – это разрешение на пребывание на территории королевства с определенными целями, оформляется в Министерстве иностранных дел. Ворк пермит – это разрешение на работу в Таиланде, оформляется в Министерстве Труда.

Получить рабочую визу (или бизнес визу), которая относится к категории non-immigrant «B» можно в посольстве Таиланда за пределами страны, возможно получения в консульском отделе Министерства иностранных дел в Таиланде. Необходимые документы для этого опубликованы на официальном сайте МИД:

Виза категории «B».

1. Заграничный паспорт РФ со сроком действия не менее 6 месяцев с момента подачи заявления.
2. Заполненная анкета установленного образца.
3. Две цветных фотографии (стандартные требования).
4. Доказательства финансовой состоятельности (из расчета 20000 бат на человека).
5. Письмо из Министерства Труда по заявке потенциального работодателя.,
6. Копия Ворк пермита за предыдущий период и справку об уплате налогов (если это не первое обращение).
7. Трудовой договор с нанимателем на территории Таиланда.

Компания, которая запрашивает письмо в Министерство Труда, предоставляет специальную форму из департамента занятости и управления по делам иностранных рабочих. Эта форма подтверждает право компании на использование иностранного персонала. Для бизнес-визы дополнительно предоставляется:

1. Свидетельство о регистрации предприятия и лицензия.
2. Список акционеров (иностранец не должен владеть контрольным пакетом акций).
3. Бухгалтерский баланс фирмы с отчетом о налогах.
4. Справка об уплате налога на добавленную стоимость.

Для туристических фирм предоставляется информация о количестве туристов. Для экспортных фирм – информация о экспортных операциях. Справки по пунктам 3 и 4 предоставляются с нулевым балансом, если фирма создана только что.

Оформление Work permit

Для оформления ворк пермита необходима действующая виза категории «В». Если планируется работать по найму, визу можно оформить на 3 месяца с последующим переоформлением. Если организуют собственный бизнес, визу получают годовую. Стоимость – 2000 бат, по установленном регламенту ждать неделю.

Обычно, работодатель берет хлопоты по оформлению визы и разрешения на себя. В последующем затраты могут быть компенсированы из заработка работника. Work permit обойдется заявителю в 20000 бат. Документы, требуемые для оформления:

Work permit.

1. Виза категории «В».
2. Копия паспорта.
3. Документы от компании, аналогичные тем, которые предоставлялись ранее, т.е. трудовой контракт, форму WP3, свидетельство из службы занятости о праве принимать на работу иностранцев.
4. Справка о состоянии здоровья, выданная государственным медицинским учреждением.

Медицинская комиссия проводится за умеренную плату в течении получаса. Важно не иметь видимых отклонений в здоровье и самочувствии. Проводят и экспресс-анализ крови на венерические заболевания. Россия не относится к числу стран зараженных желтой лихорадкой, поэтому требования по прививкам россиян не касается. Стоит отметить, что при планировании поездки в Таиланд надолго, рекомендуется получить медицинскую справку установленного международного образца еще дома. Стоит оформить и страховку.

Некоторые реалии жизни и работы в Таиланде

Рассматривать королевство Сиам как способ поднятия благосостояния не стоит. Скорее наоборот – это средство к существованию. Особый менталитет местных жителей может быть понятен не всем. Жаркий влажный климат может не подойти северянам. Работать здесь рекомендуется лишь тем, кому нравятся местные условия. Только в таком случае это будет иметь смысл. Средний заработок тайца составляет 15000—20000 бат, средний заработок для фаранга должен быть 25000—30000 бат. Согласно налоговому законодательству – не менее 100 000 бат в год, но при таком доходе власти посчитают, что иностранец недостаточно обеспечен для проживания в стране. Работать приходится не менее 8 часов в день шесть дней в неделю. Дополнительный выходной предусмотрен только раз в месяц. Жизнь в солнечном Сиаме сильно отличается от отдыха в этой стране, это нужно ясно себе представлять.

Центр занятости населения

 
Никто из нас не застрахован от потери работы. Для успешного поиска работы, в первую очередь, необходимо знать, куда можно обратиться.
 
Именно с этой целью, правительством России создана Общероссийская база вакансий, где работодатели со всей России размещают списки вакантных должностей с указанием требований к работникам: время работы, размер заработной платы, дополнительные социальные гарантии и другое.  Портал «Работа в России» (www.trudvsem.ru) для поиска работы доступен каждому. Он дает возможность соискателю осуществлять поиск вакансий по профессиям и регионам.
В тоже время на данном портале можно разместить свое резюме, сообщив потенциальному работодателю о своих профессиональных навыках. Добавить резюме и связаться с работодателями можно после входа на сайт. Ваше резюме попадет в базу данных сайта, которые постоянно просматривают работодатели в поиске специалистов и квалифицированных работников.
Для того чтобы добавить резюме, необходимо  быть зарегистрированным пользователем портала. Зарегистрированный пользователь портала может создать отклик на вакансию, также есть возможность написать сопроводительное письмо. Резюме с сопроводительным письмом будет отправлено работодателю, и на странице работодателя «Отклики и приглашения» появится новый отклик кандидата. Приглашение работодателя — это его реакция на резюме. Работодатель может отправить приглашение в двух случаях: если он самостоятельно нашел резюме соискателя в базе портала, либо  соискатель отправил свое резюме на интересующую вакансию.
Специалисты службы занятости населения Ленинградской области помогут грамотно составить резюме, зарегистрироваться на портале и разместить Ваше резюме для успешного поиска работы.
 
2. Биржа труда рекомендует портал «Работа в России»

 «Работа в России» — портал, который помогает как гражданам в поиске работы, так и работодателям в поиске новых сотрудников www.trudvsem.ru.
Зарегистрировавшись на портале, можно быстро и легко разместить резюме и найти работу в наиболее привлекательном для себя регионе с учетом уровня заработной платы, опыта работы, профессии, наличия жилья.
При поиске вакансий можно воспользоваться специальным фильтром, который позволит отобрать вакансии нужной категории, например, для социально незащищенных групп граждан.
Соискатель может подписаться и получать по рассылке подходящие вакансии.

Для соискателей, нашедших работу в другом регионе, портал дает возможность связаться с работодателем и провести собеседование дистанционно, по Skype.
Помимо поиска и подбора работы, на сайте есть информационный раздел, в котором можно узнать о привлекательности того или иного региона, о доступности жилья, заработной плате, уровне цен. Одним словом, портал ещё и обладает вспомогательной функцией при поиске работы.
На портале «Работа в России» доступна интерактивная карта, на которой можно увидеть местонахождение интересующих вакансий, а также близлежащих объектов социальной инфраструктуры — детские сады, школы, медицинские учреждения.
Биржа труда Ленинградской области  рекомендует жителям региона  при поиске работы использовать портал «Работа в России», что позволит  значительно  сэкономить время на поиск  подходящей и интересной работы как в Ленинградской области, так и за пределами региона.
 
3. Установите мобильное приложение, получите доступ к базе вакансий из любого места!

Мобильное приложение государственного портала «Работа в России» поможет вам в поиске вакансий.
Приложение дает возможность:
-Выполнить поиск работы с учетом ваших пожеланий и требований, в том числе по наименованию вакансии, уровню заработной платы, опыту работы.
-Просмотреть информацию по вакансиям и компаниям.
-Оценить уровень жизни в регионе по основным показателям, таким как доступность жилья и социальных объектов, средняя заработная плата.
-Получить информацию об инвестиционных проектах и региональных программах содействия занятости населения.
-Ознакомиться со статистикой по рынку труда в разрезе регионов.
-Подобрать ближайшую службу занятости, получить контактную информацию.
Эффективный поиск вакансий по обширной базе позволит вам быстро найти работу в любом регионе РФ.

4. Пять минут – и путь к успеху в поиске новой работы открыт!

Все, кто занимался  поисками работы, знают, что основным средством к успеху является грамотно составленное резюме. Но вот резюме готово и встает вопрос: где же его разместить с максимальной пользой?!
На портале «Работа в России» можно разместить свое резюме всего за несколько минут. Для этого нужно зайти на портал, используя регистрацию на портале государственных услуг. Если вы не были зарегистрированы на портале государственных услуг, то регистрация займет несколько минут. Вам потребуется только адрес электронной почты или номер мобильного телефона.
Размещение резюме соискателя – это одна из новых возможностей государственного портала «Работа в России», которая помогает и соискателям и работодателям. Первые заполняют свою анкету на портале, подробно указывая всю необходимую информацию, а из этих резюме работодатель может выбрать подходящих кандидатов и пригласить их на собеседование, что обеспечит им приток квалифицированных специалистов. 

5. Подписка на вакансии

Пользователь портала «Работа в России» может воспользоваться функцией подписки на новые вакансии, публикуемые на портале.
Зарегистрировавшись на портале,  вы задаете критерии отбора вакансий, сохраняете запрос в автопоиске. Вакансии по мере поступления на портал будут обновляться в личном кабинете соискателя или поступать по электронной почте.
В качестве критериев отбора вакансий могут быть профессия, район рабочего места, желаемая зарплата, режим работы, вакансии из базы стажировок и т.д.
В настоящее время на портале содержится информация об 1,5 млн. свободных рабочих мест и вакантных должностей, из них более 21 тыс. вакансий — для трудоустройства в Ленинградской области.

6. Работа в другом районе/регионе

Порой нет возможности трудоустроиться по желаемой профессии по месту проживания. В таком случае стоит задуматься о поиске работы в другом регионе. Вместо того чтобы  искать подходящую для вас вакансию на многочисленных региональных сайтах по поиску работы, стоит  использовать возможности всероссийского портала по поиску работы «Работа в России».
На портал поступают вакансии как от служб занятости населения, так и от прямых работодателей со всей России.
Для желающих переехать в другой район или регион России создана специальная база вакансий с предоставлением жилья.
Если вас заинтересовала возможность трудоустройства в другом регионе — обращайтесь на портал, проходите регистрацию и создавайте на портале резюме.

7. Интернет-сервис проверки трудовых договоров

Сервис «Проверь трудовой договор!» позволяет оценить соответствие данного документа требованиям законодательства. Данный сервис доступен на порталах «Работа в России» и «Онлайинспекция.рф».
Перед трудоустройством можно зайти на портал «Работа в России» и проверить проект трудового договора, предлагаемого работодателем.
В свою очередь работники, уже заключившие договор, могут использовать сервис «Проверь трудовой договор!» на портале «Онлайнинспекция.рф» и проверить, соблюдены ли их трудовые права.
В случае выявления несоответствий работник вправе обратиться в государственную инспекцию труда через другой сервис портала – «Сообщить о проблеме».

8. Доступность портала «Работа в России»
 
На портале «Работа в России» есть версия для слабовидящих с озвучкой, благодаря которой сервисы портала стали более доступны для людей с ограничениями здоровья по зрению.
 
Также в специальном разделе «Работа для инвалидов» граждане с ограниченными возможностями здоровья могут ознакомиться с социальными услугами для инвалидов и правилами их оформления.
Можно найти подходящие вакансии, указав, в соответствии с какими ограничениями функций жизнедеятельности необходимо осуществить подборку предложений по трудоустройству.
Еще пользователям портала доступен фильтр «Квотируемое рабочее место», отражающий количество у работодателя свободных квотируемых рабочих мест для инвалидов.
 
9. Skillsnet

В личном кабинете соискателя на портале «Работа в России» предоставлена возможность присоединиться к социальной сети деловых контактов  Skillsnet для  прямого общения зарегистрированных лиц между собой.
Соцсеть направлена на решение сразу нескольких задач – обеспечить качественной информацией участников рынка труда, создать платформу, позволяющую проводить полный цикл профориентации и трудоустройство студентов и выпускников, а также сформировать единую базу для сбора информации о потребностях работодателей в условиях цифровизации экономики.
Главным отличием социальной сети деловых контактов от сайтов по поиску работы является возможность прямого общения зарегистрированных лиц между собой. Соискателей – в целях взаимного содействия трудоустройству, обсуждения перспективных направлений поиска работы, положительных и отрицательных сторон конкретных работодателей и других вопросов. Работодателей – для проверки степени достоверности сведений, указанных в размещенных резюме, уточнения личных качеств отдельных соискателей и др. Вместе с тем Skillsnet обладает всеми привычными возможностями и инструментами формата соцсетей. Это личные анкеты, возможность создания тематических групп пользователей, обсуждения, рейтинги и оценки. При этом соцсеть Skillsnet является государственным и абсолютно бесплатным ресурсом.  
Например, соискатели могут обсудить перспективы трудоустройства в той или иной компании, достоинства или недостатки работодателя. В Skillsnet для этого предусмотрены возможности создания тематических групп, а также обмена личными сообщениями.
Создав в соцсети свой профиль-резюме, соискатель существенно повысит собственные рыночные возможности. Это связано с тем, что при помощи данного ресурса, как предполагается, можно показать свою квалификацию работодателям, а также определить, по каким направлениям ее можно повысить – например, изучая информацию из профилей компаний и участвуя в обсуждениях
Благодаря соцсети молодые люди могут вступить в диалог, выстроить общение, получить необходимую информацию как с образовательными организациями, так и с работодателем. Учебные заведения, став активными участниками Skillsnet, значительно расширят возможности направления своих студентов на стажировку и преддипломную практику, а также адресного трудоустройства выпускников по выбранной специальности.

Руководство для экспатов по поиску работы в Таиланде

Заявление об ограничении ответственности : В этой статье могут содержаться ссылки на продукты и услуги одного или нескольких партнеров ExpatDen. Мы можем получить компенсацию, если вы перейдете по этим ссылкам. Хотя это может повлиять на то, как они выглядят в этой статье, мы делаем все возможное, чтобы наши читатели получали доступ к лучшим продуктам и услугам в их ситуации.

Легко или сложно найти работу в Таиланде? Это зависит от того, кого вы спрашиваете или что читаете.

Для некоторых Таиланд — это то место, куда вы приехали на отдых. Но если вы спросите меня, вы можете работать в Таиланде.

«Как?» ты спрашиваешь.

Просто следуйте этому руководству, и вы узнаете, как искать работу в своей стране или в Таиланде, какие требования и квалификация вам необходимы, какие веб-сайты и кадровые компании дадут вам лучший шанс найти работу, как подходить к компаниям любого размера.

Вы можете проверить нашу премиальную подписку, чтобы узнать о стратегиях поиска работы инсайдеров, которые оказались намного более эффективными, чем общие методы.Премиум-подписка также включает сотню эксклюзивных материалов, которые сделают Таиланд вашим новым домом.

Перед вылетом в Таиланд

Вы решили работать в Таиланде — поздравляем! Теперь вы захотите узнать, как искать работу. Для начала вам нужно ответить на эти два вопроса:

• Должен ли я найти работу до переезда в Таиланд?
• Стоит ли сесть в самолет и искать работу в Таиланде?

Короткий и бесполезный ответ: это зависит от обстоятельств.

Более полезный ответ: чем больше оплачивается работа, тем выше вероятность, что вы сможете подать заявление до того, как приедете в Таиланд.

Если за работу платят более 80 000 бат в месяц, работодателю, возможно, придется продлить поиск за пределами Таиланда. Найти работу в своей стране за меньшие деньги можно, но реже.

Друг, менеджер по персоналу в медиа-компании, занимающейся недвижимостью, сказал следующее о приеме на работу из-за границы: не имеет значения, находитесь ли вы уже в Таиланде или нет.

Признаком того, что компания будет рассматривать вас из-за пределов Таиланда, является размещение вакансий в LinkedIn, JobsDB или других форумах по трудоустройству, предназначенных для людей всех национальностей.

Если вы удовлетворяете потребности этих компаний, они проведут с вами собеседование по Skype и выберут для окончательного очного собеседования.

Если вы подаете заявление из своей страны, компании спросят вас, почему вы рассматриваете возможность работы в Таиланде. Если вы подаете заявление о приеме на работу в Таиланде, вам следует ожидать ответа на этот вопрос и подготовиться к нему.

Мой друг, который набирает сотрудников в международную гостиничную и электронную коммерцию с 2012 года, сказал, что этот вопрос дает им четкое представление о цели кандидата для подачи заявки.

Некоторые компании будут рады взять у вас интервью по Skype или оплатить ваш переезд в Таиланд, если вы удовлетворяете их потребности.

Но другим не понравится идея взять у вас интервью, если в вашем резюме указан адрес не из Таиланда.

Некоторые компании предпочитают встречаться с вами лично.Я часто вот так:

Мы никогда не рассматриваем кандидатов, которых еще нет ».

Мы всегда рассматриваем кандидатов из-за границы ».

Это зависит от того, насколько конкретна, срочна или важна работа для работодателя.

Однако из-за пандемии COVID-19 вы не можете приехать в Таиланд, если уже не находитесь здесь. Чтобы приехать в Таиланд, вам необходимо получить свидетельство о въезде, которое можно получить после того, как вы будете наняты компанией в Таиланде и получите бизнес-визу.

Работа в Таиланде: требования для иностранцев

Хотя вы можете найти работу со знанием английского (или любого другого языка), это будет меньше, чем необходимо для покрытия ваших расходов на проживание. Помимо языка, вам понадобится следующее:

Реклама

• Полномочия
• Языковые навыки
• Культурная адаптация
• Географическая гибкость
• Гражданство
• Опыт работы в Таиланде
• Справка о состоянии здоровья
• Рабочая виза и разрешение

Давайте рассмотрим каждый подробнее.

Полномочия

Вам нужна степень для работы в Таиланде? Многие задают этот вопрос.

Дипломы, которые помогут вам найти высокооплачиваемую работу в Таиланде, — это те же самые дипломы, которые приносят вам самый высокий доход за границей.

Степени STEM (степени в области науки, техники, инженерии и математики) дают вам наилучшие шансы. Но если у вас есть диплом бизнес-школы, найти работу по-прежнему несложно.

В некоторых областях вы ограничены типом работы, которую можете выполнять из-за юридических ограничений.

Специалисты-медики не могут работать врачами. Но вы можете провести исследование.

Профессиональные юристы не могут присоединиться к адвокатуре. Но большое количество юридических фирм нанимают вас в качестве консультанта.

Для определенных рабочих мест и / или работодателей диплом о высшем образовании — это еще не все. Неправительственные организации, медиа-компании и даже школы могут нанять вас, если у вас нет ученой степени.

Мой друг, который работает в медиа-компании, специализирующейся на недвижимости, сказал, что в сфере продаж и редакционных работ сотрудники компании не хотят задавать вопросы об университетских степенях.

То же самое и в техническом секторе. Люди с нужными навыками могут найти работу с разрешениями на работу, не имея высшего образования. Это также при условии, что у вас есть опыт работы не менее 5 лет.

Несмотря на то, что существуют законные рабочие места, требующие только опыта и навыков, наличие высшего образования может значительно упростить процесс получения разрешения на работу.

Знание языков

Вам нужно говорить по-тайски, чтобы найти работу в Таиланде?

Простой ответ — нет .

Вы можете найти работу в мультикультурной компании, где люди говорят на английском и тайском языках.

Вам нужно говорить по-тайски, чтобы преуспеть в Таиланде?

Простой ответ на этот вопрос: да .

Том Соренсен, который работал рекрутером в Grant Thornton, сказал об этом так:

Иностранцам, которые могут общаться на тайском языке на деловом уровне, всегда легче. Но обратите внимание, что я говорю об уровне бизнеса — ваш тайский язык должен быть достаточно хорошим, чтобы проводить деловые встречи или встречи с персоналом на тайском языке.”

Но что, если вы можете сказать несколько слов по-тайски? Ладно, о встречах не может быть и речи. Но вы можете наладить отношения со своими тайскими коллегами.

Если вы научитесь говорить по-тайски, этот навык сделает вашу жизнь в Таиланде намного проще. И они сделают ваш поиск работы более плодотворным.

Реклама

Культурная адаптация

Если вы сможете адаптироваться к многонациональному рабочему месту, это повысит ваши шансы получить работу.

Возможно, вы провели несколько дней или недель в Бангкоке или Пхукете и думаете, что знаете достаточно о тайской культуре.Но легко упустить более тонкие аспекты работы в другой культуре.

Взгляните на это руководство по межкультурному менеджменту в Таиланде, чтобы лучше понять, во что вы можете ввязываться.

Но расслабься. Небольшое исследование может помочь.

Наш эксклюзивный контент охватывает множество тем, которые помогут вам в карьере в Таиланде, в том числе:

• опыт работы в тайском бизнесе и культуре
• как подготовиться к работе в Таиланде
• правила работы в Таиланде
• как сделать предлагать и получать критику (применимо к экспатриантам, занимающим управленческие должности)
• другие системы, укоренившиеся в тайском способе ведения бизнеса

В этой статье о распространенных недопониманиях между иностранцами и тайцами указываются неудачи, которые происходят между жителями Запада и тайцами.Если вы думаете о работе в Таиланде, это стоит прочитать.

Остальное нужно испытать на себе. Есть что сказать о склонности ваших тайских коллег к острым блюдам на завтрак и другим реальным или воображаемым особенностям.

Адаптируйте свою трудовую этику и личные качества к работе в Таиланде. Это поможет вашему работодателю решить нанять вас или оставить вас после испытательного срока, который длится три месяца.

Географическая гибкость

Как вы можете продемонстрировать, что у вас хватит смелости переехать и остаться в Таиланде?

Может быть, у вас есть отбивные.Часть , остающаяся , огромна.

По словам одного рекрутера, около 25% всех людей, которых привозят в Таиланд, уезжают в течение первых шести месяцев.

Прошлый опыт работы в регионе — большой плюс. Вот почему найти вторую работу намного проще, чем первую. Так что дважды подумайте, прежде чем отклонять предложение о работе.

Если вы только начинаете свою карьеру, вы можете указать в своем резюме на опыте путешествий.

Национальность

Помимо ваших учетных данных, ваша национальность имеет значение при поиске работы.

Нанять вас и получить разрешение на работу отнимает у вашего работодателя много работы. Доставка ваших документов в государственные органы — это то, чего компания хочет избежать.

Так что, если вы не принесете чего-то достойного на стол, вас не примут за работу, которую может выполнять тайец.

Большинству компаний нужна веская причина, чтобы выбрать вас, а не тайца. Кроме того, существуют ограничения на виды работы, которую вы можете выполнять в Таиланде.

У некоторых национальностей другие проблемы. Правительство Филиппин испытывает особые потребности в компаниях за рубежом, желающих нанять филиппинцев.

Когда компании набирают определенное количество филиппинских рабочих, компаниям необходимо пройти процедуру найма большего количества филиппинцев.

Это правило касается крупных корпораций. Но из-за этих правил ваши шансы найти работу могут уменьшиться.

Подкаст The Brewed in Bangkok содержит эпизод, в котором рассказывается о жизни и работе филиппинца в Бангкоке. Шоу дает вам больше информации по теме.

Жителям Запада сложно найти работу в сфере услуг Таиланда.Но если вы приехали с Запада, вы можете найти работу в сфере образования, маркетинга и гостеприимства.

Если вы приехали из одной из соседних азиатских стран, вы могли бы работать в сфере гостеприимства, обслуживания клиентов и приемной.

Опыт работы

У вас будет гораздо лучший опыт поиска работы в Таиланде, если вы работали здесь раньше.

По словам Тома Соренсена из Grant Thornton:

Если у кандидата нет опыта работы в Таиланде, ему будет 99.9% уверены, что ни один клиент здесь не захочет нанять такого кандидата. Недостаточно того, что вы посетили Таиланд в качестве туриста и любили людей и страну ».

Другие с оптимизмом смотрят на шансы новичков получить работу в стране. Трэвис Берд, нанимающий на Agoda, считает, что у не-тайцев есть хорошие шансы найти работу в Таиланде. Но они должны принести навыки и образ мышления, которых требует компания.

Как найти хорошую преподавательскую работу

Преподавание английского языка — определенно одна из самых популярных вакансий для эмигрантов в Таиланде.

Однако не все преподавательские должности одинаковы. Некоторые учителя могут зарабатывать только 32 000 бат в месяц, в то время как другие могут зарабатывать более 100 000.

У нас есть эксклюзивное руководство о том, как найти хорошую преподавательскую работу в Таиланде, с указанием того, что вам нужно иметь и что делать, чтобы получать более высокую зарплату.

Это один из 100+ эксклюзивных материалов, доступных только нашим премиум-подписчикам.

Чтобы получить доступ, станьте подписчиком.

Справка о состоянии здоровья

Если вы хотите работать в Таиланде на законных основаниях, вам потребуется разрешение на работу.А чтобы получить разрешение на работу, вам понадобится справка о состоянии здоровья.

Вы можете получить справку о состоянии здоровья в большинстве клиник, государственных и частных больниц Таиланда. Больницы и клиники выдают вам справку о состоянии здоровья после проверки. Это легкий и дешевый экзамен.

Или вы можете прочитать эту статью, чтобы узнать больше о медицинских осмотрах в Бангкоке.

Рабочая виза и разрешение

У вас может возникнуть соблазн работать в Таиланде во время получения туристической визы. Возможно, вам даже предложат работу в компании, которая знает, что у вас есть туристическая виза.

Но работать в Таиланде по туристической визе незаконно. Вы не должны работать, если у вас нет соответствующей визы и разрешения на работу.

Если вы фрилансер или цифровой кочевник, который хочет работать в Таиланде на законных основаниях, вы можете связаться с авторитетным поставщиком услуг по переезду , который может нанять вас и предоставить вам бизнес-визу и разрешение на работу, если вы встретите требования.

Поиск работы

Есть много способов поиска работы в Таиланде.Самым популярным методом будет использование веб-сайтов с объявлениями о вакансиях. Вы можете посмотреть как общие, так и отраслевые веб-сайты вакансий.

Вы можете использовать кадровое агентство и позволить им искать работу за вас. Вы можете присоединиться к сетевому мероприятию и встретиться со своим потенциальным работодателем.

Кроме того, также можно прийти в школу или компанию и лично подать заявление о приеме на работу, если они разместят уведомление о вакансии перед сотрудниками компании.

Давайте рассмотрим каждый вариант.

Общие веб-сайты по работе с иностранцами

Если вы ищете работу в Таиланде, Интернет — ваш друг. Вероятность успеха при поиске работы через Интернет выше, если вы настойчивы. Вот веб-сайты, которые я собираюсь рассмотреть в этом разделе:

• JobsDB
• Craigslist
• LinkedIn
• Work Venture

JobsDB (Таиланд)

В моих первых нескольких попытках найти работу в Бангкоке я склонился к JobsDB, одному из самых надежных порталов вакансий в Таиланде.

В JobsDB можно найти множество вакансий. Лучший способ сделать это — настроить поиск по должности, региону, должности и диапазону заработной платы.

Вы можете расширить диапазон поиска по уровню карьеры (начальный, средний, старший, высший), типу занятости (полный рабочий день, неполный рабочий день, фриланс и т. Д.) И уровню образования (докторская, магистерская, степень и т. Д.).

Самое замечательное в JobsDB то, что вы можете настроить оповещения о вакансиях на основе ваших поисковых запросов. Настройка оповещения помогает, потому что вы получаете по электронной почте обновления для вакансий с выбранными вами названиями должностей и ключевыми словами (например, анализ данных, маркетинговые коммуникации, гостеприимство, бронирование).

Вакансии, доступные для вас на JobsDB, различаются. В большинстве объявлений не указываются предпочтительные национальности. Скорее, в объявлениях о вакансиях указывается, предназначена ли работа «только для граждан Таиланда» или «открыта для иностранцев».

То, что может отпугнуть вас от использования JobsDB, заключается в том, что большинство ответов на приложения медленные и нечастые по сравнению с другими сайтами вакансий.

Хотя есть функция отслеживания вакансий, на которые вы подали заявку, которая показывает статус вашей заявки (на вкладке «История заявок»), ответы от рекрутеров, публикующих сообщения на сайте, кажутся довольно медленными.

Хотя JobsDB — это то место, где я получил свою первую работу, мне следовало расширить свой выбор.

Я подал заявку на вакансии аналитика по финансовым исследованиям, помощника по маркетингу и личного помощника в компании по недвижимости, которая нуждалась в тайцах.

В результате после многих попыток я дал несколько интервью.

Craigslist, Таиланд

Хотя Craigslist (Таиланд) был менее структурирован, чем JobsDB, он был для меня полезным сайтом для поиска работы (именно там я нашел вторую работу).

Craigslist перечисляет вакансии по категориям: администратор, маркетинг, финансы, техническая поддержка и т. Д. Сайт — идеальное место для поиска внештатной работы.

Основным преимуществом использования Craigslist для поиска работы является его простота. Обмен между вами и плакатами о вакансиях происходит быстрее, чем на большинстве сайтов по поиску работы.

Одно из различий между Craigslist и другими сайтами вакансий, такими как JobsDB и LinkedIn, заключается в том, что плакаты с вакансиями на Craigslist более откровенно отражают их потребности.

Кроме того, благодаря гораздо меньшему количеству сообщений просмотр страниц становится проще, поскольку заголовки относятся к категориям вакансий, что облегчает поиск пользователя.

Не было бы странным найти объявления о вакансиях с конкретными заголовками, такими как «Тайский и англоговорящий менеджер по развитию команды телемаркетинга» в категории «Маркетинг» или «Дизайнер Keynote» в категории «Интернет / HTML / информация».

LinkedIn

Я увидел ценность сохранения профиля LinkedIn после переезда в Таиланд.

Через LinkedIn я получил работу номер три и убедился, что рекрутеры быстро реагируют на запросы.

Есть несколько способов, которые помогут вам максимально эффективно использовать LinkedIn. Вот что я предлагаю всем, кто хочет найти работу на платформе.

Карьерные страницы компании

Друг и бывший коллега, который использует LinkedIn для поиска и найма людей, размещает объявления о вакансиях на странице карьеры компании и получает более 50 ответов.

Это связано с простотой подачи заявки через сайт.

По словам моего друга, вот как работает процесс найма:

1. вы подаете заявку через страницу вакансий в LinkedIn
2. рекрутер компании сокращает количество квалифицированных людей для собеседований
3. компания включает ваше имя в короткий список, если вы их интересуете
4. компания свяжется с вами для собеседования

Это требование рекрутера подтверждает этот процесс.Не существует единственного проверенного способа получить работу в тайской компании через LinkedIn.

Это объясняет, как меня наняли на третью работу через сетевой сайт.

Когда я нашел работу через LinkedIn, меня заметили не из-за каких-либо ключевых слов в моем резюме. Меня наняли, потому что я прошел через стандартный процесс составления короткого списка компании.

Work Venture

Work Venture — новая доска объявлений о вакансиях в Таиланде. Они меньше своих конкурентов.Но я знаю, что работодатели, использующие платформу, довольны результатами. Счастливые работодатели — это лучшие объявления о вакансиях.

Work Venture запущен как веб-сайт для студенческих вакансий и стажировок с упором на местный рынок рабочей силы. Но он постепенно превращается в один из основных сайтов о вакансиях в Таиланде.

Я предлагаю изучить Work Venture как часть вашего процесса поиска работы.

Отраслевые рабочие места экспатриантов

Помимо обычных веб-сайтов с вакансиями, существует значительное количество отраслевых веб-сайтов с вакансиями.

Если ваши навыки применимы к этим отраслям, иногда у вас больше шансов найти что-то в них, чем в более общих.

Вот некоторые из наиболее популярных отраслей в Таиланде:

• Техника
• Обучение
• Развитие
• Гостиничное дело
• Маркетинг
• Публикация

Если вы хотите найти подробный список вакансий на веб-сайте, вы можете проверить наша премиальная подписка.

Теперь давайте взглянем на веб-сайты, которые помогут вам найти работу в каждом секторе.

Tech

Спрос на западных программистов, разработчиков, специалистов по цифровому маркетингу и графических дизайнеров в Таиланде постоянно растет.

Чтобы найти подходящую карьеру, загляните в AngelList . Они размещают вакансии для тысяч стартапов и известных компаний по всей Азии.

Если вы опытный технический работник, вы можете проверить Иглу. Их трудоустройство основано на проектах, приносящих минимум 80 000 бат в месяц. Они также используют модель заработной платы PRP, в которой определенная сумма вашей зарплаты обычно состоит из процента от ежемесячного выставления счетов за проект.

Если вы хотите узнать о тайских веб-сайтах, посвященных вакансиям в сфере ИТ, прочтите наше руководство по вакансиям в сфере ИТ в Таиланде.

Если у вас есть собственный бизнес фрилансеров за пределами Таиланда, и вы не хотите работать на кого-то еще, но хотите получить визу и разрешение на работу, обратитесь к надежному поставщику услуг по переезду.

Они помогут вам переехать в Таиланд на законных основаниях и получат необходимую визу и разрешение на работу. Затем вы можете вести свой бизнес через их компании, живя в Таиланде.

Преподавание английского языка

Если вы хотите получить более высокооплачиваемую преподавательскую работу в Таиланде, вам потребуется как минимум степень бакалавра.

Если у вас нет диплома преподавателя, вам также может потребоваться сертификат TEFL.

И лучше получить TEFL в Таиланде в школе, аккредитованной Министерством образования Таиланда, например SEETEFL

. Эти школы могут гарантировать вам преподавательскую работу, если вы являетесь носителем языка после прохождения 4-недельного курса TEFL.

Ajarn.com

Еще один хороший ресурс для тех, кто ищет преподавательскую работу, — это Ajarn.com. Сайт обслуживает учителей из Таиланда.

Ajarn содержит объявления о вакансиях, форумы, новости, блог и другие полезные источники для учителей из Таиланда.

Так как это один из лучших сайтов для преподавания вакансий в Бангкоке, вы также можете создать учетную запись. Имея учетную запись, вы можете загрузить свое резюме и отобразить свой профиль, который показывает снимок ваших учетных данных работодателям, ищущим учителей.

Страница избранных вакансий Ajarn — это то место, куда вы хотите пойти. В то время как поиск преподавательской работы на JobsDB дает много результатов, страница поиска вакансий на Ajarn.com больше ориентирована на профессионалов в сфере образования.

Во-первых, ставка оплаты отображается вместе с объявлением, а точная область знаний указывается прямо в заголовке.

Ajarn также позволяет фильтровать поисковые запросы на основе предпочтительного типа работодателя, области работы, типа работы и уровня оплаты.

Ajarn Recruit

Ajarn Recruit предлагает как преподавательские, так и не преподавательские должности.Но он менее всеобъемлющ и так же обновлен, как Ajarn.com.

Это действительно расширяет ваш поиск преподавательской работы в Таиланде. И это хорошо.

Вы можете выполнить поиск по типам вакансий и проверить несколько не связанных с преподаванием вакансий в сфере гостеприимства, производства продуктов питания и напитков и услуг.

Но на этих обучающих сайтах могут отсутствовать предложения о работе от международных школ.

Развитие

У вас есть два варианта поиска работы в неправительственных организациях или НПО: ReliefWeb и Thai NGO.

ReliefWeb

ReliefWeb — это доска объявлений для людей, ищущих работу в НПО по всему миру, включая Таиланд. В нем есть списки стажировок, вакансий высшего звена и других вакансий в НПО.

Тайская НПО

Развития также довольно распространено в Таиланде. Тайская НПО имеет исчерпывающий список доступных вакансий и обновляется каждый день.

Хотя сайт находится на тайском языке, объявления о работе предназначены как для тайцев, так и для иностранцев.

Гостеприимство

Таиланд предлагает удивительное гостеприимство.Так что ожидайте много работы в этой области. Вот где искать.

ThaiHotelJob.com предлагает исчерпывающий список вакансий в сфере гостеприимства, включая отели и курорты, круизных операторов, авиалинии, рестораны, туристические агентства и спа, с списками бутик-отелей, отелей среднего класса, а также 5-звездочных отелей и курортов по всему Таиланду. .

Маркетинг

Маркетинг Упс! — это тайский веб-сайт, но в данном случае он предназначен для специалистов по цифровому маркетингу, а не для сообщества программистов.

Их специальная доска объявлений также стоит проверить, если вы работаете в этой сфере.

Publishing

Если вы ищете работу для прессы, посетите Клуб иностранных корреспондентов Таиланда.

На его доске объявлений мало объявлений. Но объявления о вакансиях среднего и высшего звена все же существуют.

Совет: Зарегистрируйтесь как член, чтобы получать еженедельный бюллетень. Вы получите список открытых вакансий для тех вакансий, которые я упомянул выше.

Другие сайты о вакансиях

Сайты, указанные выше, должны помочь вам найти работу в Таиланде.Это наиболее популярные сайты для поиска работы. Но есть и другие сайты, которые вы можете изучить, если вам нужен более широкий выбор.

Большинство из них либо сильно пересекаются с указанными выше сайтами, на них размещено ограниченное количество вакансий, либо они не так актуальны для тайского рынка:

Эффективные способы найти работу

Сайты вакансий не являются единственный вариант найти работу в Таиланде. Согласно нашим исследованиям и инсайдерской информации, многие эмигранты получают лучшую работу с помощью других методов.

Вы можете прочитать о них в нашем руководстве по эффективным способам получения работы в Таиланде.

Это один из 100+ эксклюзивных материалов, доступных только нашим премиум-подписчикам.

Чтобы получить доступ, станьте подписчиком.

Кадровые агентства

Если вы работаете в определенных отраслях, вам может помочь контакт с одним из нескольких агентств в Таиланде.

Одна из лучших причин для этого — подбор кадровых агентств у подходящих работодателей.

Это может быть полезно для экспатов. Рекрутеры могут решить, будет ли компания рассматривать вас без знания тайского языка.

Вот о чем вы узнаете в этом разделе:

• Охотники за кадрами, рекрутеры и кадровые агентства
• Плюсы и минусы кадровых компаний
• Список кадровых компаний
• Варианты нестандартных действий

Если вы фрилансер или цифровой кочевник, который приносит доход и хочет работать в Таиланде без создания собственной компании или приема на работу, вы можете связаться с авторитетным поставщиком услуг по переезду .Они могут нанять вас и получить бизнес-визу и разрешение на работу, если вы соответствуете требованиям.

Хедхантеры, рекрутеры и кадровые агентства

Хотя для простоты я имею в виду все компании, нанимающие в той или иной форме.

Основное различие заключается в том, набирают ли они активных кандидатов , которые уже ищут новую работу, или если они пытаются нанять пассивных кандидатов , которые не ищут работу. Некоторые компании делают и то, и другое.

Вот краткое изложение отраслевых терминов:

• Хедхантинг: Поиск потенциального кандидата на работу посредством активного взаимодействия с потенциальными кандидатами.Этот подход обычно более распространен для управленческих должностей и специалистов.
• Executive Search: Поиск потенциальных кандидатов на руководящие должности с помощью поиска кадров.
• Персонал: Оперативное управление набором персонала. Часто компании используют это для найма большого количества неисполнительных сотрудников. Объявления о вакансиях — самый распространенный способ.
• Рекрутинг: Может означать любое из вышеперечисленного, в зависимости от того, как компания себя определяет. Для вас, как соискателя, это очевидно, в зависимости от того, написали ли они вам или вы отправили им сообщение первым.

Если вы хотите увеличить количество обращений к рекрутерам, убедитесь, что ваш профиль в LinkedIn обновлен и включает правильные ключевые слова.

Вы также хотите посещать конференции и другие мероприятия в вашей отрасли, которые посещают люди с аналогичным опытом. Это верно, если вы находитесь за пределами Таиланда.

Рекрутеры получают комиссионные в размере до 30% от их годовой зарплаты за поиск работников. Вы можете рассчитывать на них, чтобы создать сеть и найти людей, которые потенциально подходят для вакансий, которые они охватывают.

Плюсы и минусы кадровых агентств

Одна из причин обратить внимание на рекрутеров — это оплата, которую получают эти агентства за прием вас на работу и прохождение испытательного срока.

Тот факт, что компания платит такие деньги, означает несколько вещей:

• для них важно нанять нужного человека
• им нужны работники быстро
• они хотят, чтобы кандидат оставался на работе надолго

Это все хорошие новости для вас.

Плохая новость в том, что рекрутеры покрывают небольшой процент вакансий.И вероятность получить работу через них довольно низкая.

Тем не менее, никогда не знаешь, какие контакты могут наладиться в будущем. Поэтому, если у вас есть возможность создать сеть в своей отрасли или сфере деятельности, вы должны воспользоваться этим.

Предупреждение при работе со сторонними рекрутерами: работодатель оплачивает гонорары рекрутерам.

Никогда не соглашайтесь платить за трудоустройство, сокращение заработной платы или любую другую форму компенсации, которая выпадает из вашего кармана.

Рекрутеры выставляют счет вашему работодателю.

Список кадровых компаний

В одном только Бангкоке есть множество рекрутеров. Хотя я лично общался с некоторыми из них, у меня мало информации из первых рук о большинстве рекрутеров, и я не могу подтвердить, настоящие ли они.

Пожалуйста, руководствуйтесь здравым смыслом при работе с любым из этих:

JAC Recruitment Thailand предлагает услуги по подбору персонала для местных и транснациональных тайских компаний в области продаж / маркетинга, бухгалтерских / финансовых услуг, промышленности / производства, ИТ, HR, инжиниринга, логистика / доставка, брендинг / реклама.

Fame Placement специализируется на руководящих должностях в различных отраслях.

Gummy Bear специализируется на найме технических специалистов.

Консультанты KTI специализируются на найме на высшем и административном уровнях главных финансовых директоров / генеральных директоров по финансам, финансовых директоров, финансовых и бизнес-контролеров, финансовых менеджеров, бухгалтеров по затратам, а также должностей внутреннего и внешнего аудитора.

Manpower Thailand позволяет подавать заявления о приеме на работу. Затем с вами свяжется специалист по подбору персонала.Когда вы отправляете первоначальное электронное письмо, укажите желаемую работу и другие данные. Рабочие места включают рабочие места в банковском деле и финансах, офисном обслуживании, ИТ, инженерии и технических областях для постоянных, временных и контрактных рабочих мест.

Monroe Consulting — международная компания по поиску руководителей (хедхантинг), специализирующаяся на поиске постоянных рабочих мест на руководящих должностях в сфере потребительских товаров, здравоохранения, промышленности, профессиональных и технологических отраслей.

РВПЗ предлагает ряд услуг по подбору персонала, включая набор баз данных, исполнительный, массовый и исследовательский набор; а также аутсорсинг HR и расчета заработной платы через группу компаний, выполняющих ее специализированные функции по подбору персонала.Вы часто можете увидеть объявления этой фирмы в бангкокской почте. Это один из старейших и самых известных.

Роберт Уолтерс Таиланд специализируется на постоянных и контрактных должностях в области бухгалтерского учета и финансов, банковского и финансового секторов, кадровых служб, информационных технологий, продаж и маркетинга, а также на должностях в области цепочки поставок и закупок.

RSM Recruitment Thailand предлагает вакансии среднего и высшего звена в области бухгалтерского учета и финансов, информационных технологий, управления персоналом и администратора, юриспруденции, продаж и маркетинга, а также общего управления.

Smart Search Recruitment предлагает услуги по подбору персонала высшего уровня многонациональным и небольшим местным компаниям в области страхования и финансовых услуг, энергетики и инфраструктуры, медицины и биологических наук, а также производства и потребительских товаров.

TrueTeaching специализируется на соединении международных школ с преподавателями. Стоит задуматься, если у вас есть степень, позволяющая преподавать в своей стране.

Если у вас был хороший опыт работы с рекрутерами в Таиланде (в этом списке или вне его), отправьте нам сообщение.

Заработная плата

Я работаю в индустрии цифрового маркетинга с тех пор, как переехал в Бангкок в 2014 году. Обстоятельства, связанные с моей работой, сложно сопоставить с условиями всех остальных и / или с тем, что сработало для тех, кто работает в той же отрасли.

В этом разделе вы узнаете о самой важной части работы в Таиланде:

• Минимальная заработная плата
• Неравенство в оплате
• Диапазоны заработной платы
• Налоги

Подготовка к работе в Таиланде

Адаптация к тайскому языку культура — еще один важный вопрос, с которым не справляются многие эмигранты.

У нас есть статья о том, как подготовиться к работе в Таиланде. Он научит вас важной культуре работы и правилам, которые вы должны знать.

Это один из 100+ эксклюзивных материалов, доступных только нашим премиум-подписчикам.

Чтобы получить доступ, станьте подписчиком.

Минимальная заработная плата

Вопросы компенсации должны быть одной из ваших основных проблем при принятии решения о работе в Таиланде.

Как эмигрант, одна из самых важных вещей, которые следует помнить, — это то, что для иностранных рабочих существует установленная государством фиксированная минимальная заработная плата.

Размер минимальной заработной платы зависит от гражданства.Гражданин Германии должен зарабатывать не менее 50 000 бат в месяц, тогда как кто-то из Мьянмы получит половину этой суммы.

Уровень вашей зарплаты экспата зависит от вашего опыта, отрасли и, в некоторых случаях, вашей национальности.

Неравенство в оплате

Я буду использовать преподавательскую работу в качестве точки сравнения для этого.

Как филиппинец, если бы я работал учителем английского языка, я бы зарабатывал меньше, чем кто-то из Великобритании или кто-либо из англоязычной страны.

Обоснование этого кажется достаточно легким для понимания, хотя это может показаться несправедливым по отношению к тому, кто не является носителем языка, который имеет право преподавать английский язык и другие предметы начального и среднего образования.

Это не означает, что кто-либо откажется от работы учителем в Таиланде. Конечно, есть особые случаи.

Возможно, вы не являетесь носителем английского языка. Но если у вас обширный педагогический опыт и сертификаты преподавателя, вполне возможно, что вы могли бы заработать больше, чем ваш коллега из Великобритании или США.

Поскольку я никогда не был учителем в Таиланде, я не мог претендовать на власть в отношении различий между зарплатами людей, не являющихся носителями английского языка, и зарплатами фарангов и / или их статусом преподавателей в тайских школах.

Это сообщение в блоге о филиппинских учителях английского языка в Таиланде объясняет, как и почему существует этот разрыв, и может помочь оправдать ваши ожидания, если вы не являетесь носителем английского языка и думаете о преподавании в Таиланде.

Выплачивает ли работодатель разную заработную плату разным гражданам за одну и ту же работу, зависит от работодателя.

Мне не известно о каких-либо постановлениях правительства против этого. На практике это зависит от политики вашего работодателя и ваших индивидуальных переговоров.

Диапазоны заработной платы

Сколько денег вы можете рассчитывать заработать в Таиланде?

На практике я видел все: от трети их зарплаты дома до удвоения этой суммы.

Это зависит от того, насколько редки и ценны ваши таланты здесь по сравнению с тем, что было дома. Игра на пианино — необычный навык. Таким образом, даже учителя музыки могут брать плату от 600 бат в час.

Другая часть — это уверенность вашего потенциального работодателя в том, что вы решите его проблему. Если они убеждены, что вы тот человек, который с этим справится, ценность проблемы будет отражать вашу зарплату.

В этом большую роль играют опыт и личные связи.

Совет по инвестициям публикует данные о заработной плате тайских граждан на основе данных, предоставленных продвигаемыми компаниями. Это даст вам представление о том, сколько граждан Таиланда получают за аналогичную карьеру.

На нетехнической работе жители Запада могут рассчитывать на более высокую зарплату, тогда как в технических профессиях зарплаты часто аналогичны.

Некоторая компания может дать вам более низкую зарплату. Но они могут предоставить вам хорошую групповую медицинскую страховку. Это также зависит от вашего личного решения — решить, с какой компанией вам следует работать или какую страховку вы хотите получить.

Налоги

Даже если вы работаете в Таиланде, вам все равно необходимо ежегодно подавать налоговую декларацию в стране проживания. А если вы заработаете в Таиланде определенную сумму денег, вам придется платить налоги и с этого дохода — иначе вы рискуете потерять паспорт.

Размер налогов, которые вы будете платить, зависит от того, в какой стране вы проживаете, вашего дохода в Таиланде, вашего дохода за пределами Таиланда и многого другого.

И как только вы начнете работать в Таиланде, вам придется платить налоги и с этого.

Ставки подоходного налога с физических лиц будут варьироваться от 5% до 35% от вашей годовой зарплаты. Но вы не несете ответственности за уплату этих налогов. Компания, в которой вы работаете, будет вычитать их из вашей зарплаты каждый месяц.

Для получения дополнительной информации ознакомьтесь с нашим разделом о налогах в Таиланде.

Снизьте ваш личный подоходный налог

Многие иностранцы, с которыми мы разговариваем, не знают, как эффективно снизить свой подоходный налог, даже если они работают в Таиланде много лет.

Вы можете сэкономить много денег, если знаете, как снизить НДФЛ.

Мы включаем его в список более 100 эксклюзивных материалов, доступных только нашим премиум-подписчикам.

Чтобы получить доступ, станьте подписчиком.

А теперь, к вам

Если вы изо всех сил пытаетесь найти работу в Таиланде или просто думаете о том, какова будет жизнь в Таиланде, тогда ознакомьтесь с нашим премиальным подпиской.

В подписке вы узнаете, как без проблем устроиться на работу и начать свою жизнь в Таиланде.

Возможно, вам также понравится

Полное руководство по работе с иностранцами в Таиланде

Таиланд — прекрасное место для жизни, что, естественно, есть много людей, которые не хотят ждать, пока выйдут на пенсию, чтобы переехать сюда. Однако рынок труда не остается полностью открытым для иностранцев. Чтобы работать в Таиланде на законных основаниях в качестве эмигранта, требуется разрешение на работу и правильная виза, а правительство Таиланда ввело некоторые ограничения на типы рабочих мест, доступных для иностранцев.

Таким образом, если при поиске вакансий вы видите что-либо, в котором указано «гражданин Таиланда», это не потому, что работодатель является расистом, а потому, что эта должность не выполняет юридические требования для разрешения на работу. Легче всего найти работу в Таиланде, для которой требуется знание иностранного языка на уровне носителя языка, например, преподавание английского языка. Однако на самом деле существует широкий спектр возможных рабочих мест для экспатов, если вы знаете, где искать.

Давайте подробно рассмотрим все области трудоустройства, доступные для иностранцев, а также несколько полезных ссылок и советов по получению этих должностей.

Но прежде всего следует отметить одну вещь при поиске работы в Таиланде: дискриминация по возрасту и полу не является незаконной и на самом деле очень распространена. Часто вы увидите списки вакансий, в которых указано что-то вроде «женщина моложе 30 лет» или «мужчина 25+».

В других случаях вы увидите очень ограничивающие требования, такие как «степень магистра и 5-летний опыт работы, но не моложе 30 лет», и вы просто не можете не задаться вопросом, как они могут найти кандидатов, отвечающих всем требованиям.Поскольку вы ничего не можете сделать, чтобы это изменить, просто игнорируйте любые списки вакансий, в которых вы можете не соответствовать их очень специфическим требованиям. Поступить иначе было бы пустой тратой вашего времени.

Преподавание в Таиланде

Давайте начнем с самого очевидного и крупнейшего рынка труда в Таиланде для экспатов из западных стран — преподавания английского языка. Начальным школам, старшим школам, профессиональным колледжам и университетам по всей стране нужны учителя-носители английского языка для заполнения должностей в своих классах.В дополнение к урокам английского языка, международным школам и другим частным школам с программами погружения в английский язык требуются учителя-носители английского языка по другим предметам, таким как математика и естественные науки, которые преподаются на английском языке.

Месячная заработная плата и рабочее время

Вы, вероятно, не станете богатым учителем английского языка в Таиланде. Стартовая зарплата может составлять от 25 до 50 тысяч бат в месяц при полной занятости. Учителя международных школ со степенью B.Ed. и несколько лет опыта преподавания по выбранному предмету могут принести гораздо больше.

Многие учителя зарабатывают дополнительные деньги, обучая студентов на стороне. Некоторые школы даже рекомендуют своим учителям быть доступными для внеклассных занятий с почасовой оплатой. Если вы не работаете в международной школе, вам, вероятно, придется брать частные уроки, чтобы зарабатывать «хорошие деньги» в Бангкоке.

Ваши «учебные часы» могут составлять всего 20-25 часов в неделю, но большинство школ требует, чтобы их учителя были в школе полные 40 часов в неделю, с дополнительным временем, идущим на подготовительную работу и другие мероприятия, такие как демонстрация до присоединиться к утреннему собранию.

Требования к преподавательской должности

Чтобы легально работать учителем в Таиланде, вам необходимо получить лицензию учителя, разрешение на работу и неиммиграционную визу «B». Если школа, которая вас нанимает, хоть наполовину компетентна, они разберутся со всем этим процессом за вас. Все, что вам нужно сделать, это предоставить им все необходимые документы, поставить свою подпись везде, куда нужно, и поехать на визу в посольство или консульство Таиланда в соседней стране, когда придет время получать визу.

Минимальное требование для работы в Таиланде учителем английского языка — это, как правило, степень бакалавра в четырехлетнем университете, хотя степень может быть в любой области — необязательно в области образования или английского языка. Получив B.Ed. было бы более полезно, как и наличие признанного сертификата TEFL.

Вы должны принести с собой оригинал диплома об университете и стенограммы. Все большее количество школ также запрашивают проверку на наличие судимости из вашей страны, поэтому было бы неплохо подготовить одну из них перед поездкой в ​​Таиланд.Это может быть небольшой проблемой, но это хороший знак, что школы начинают просить об этом. В новостях слишком много рассказов о плохих парнях, которые становятся учителями с единственной целью — охотиться на детей. Исключение их из рабочей силы поможет улучшить имидж иностранных учителей в целом.

Сертификат TEFL

Таиланд — очень популярное место для получения сертификата TEFL (Преподавание английского как иностранного). Существует ряд аккредитованных 4-недельных 120-часовых курсов TEFL в таких местах, как Бангкок, Пхукет и Чиангмай.Многие из этих курсов обещают помощь с трудоустройством после успешного завершения. Для многих молодых выпускников университетов, которые хотят жить и работать за границей, реальный план — сэкономить несколько тысяч долларов, приехать в Таиланд на курс обучения TEFL и сразу же начать преподавать.

Советы по поиску работы

Когда вы подаете заявление на преподавательскую работу в Таиланде, ваша внешность действительно имеет значение. Парням следует носить галстук и рубашку с длинными рукавами с брюками и подходящей обувью, так как это то, что вы должны будете носить на работе.Элегантная одежда для женщин-профессионалов в Таиланде — это топ на пуговицах с рукавами, юбка до колен и обувь, закрывающая пальцы ног. В обществе учителя считаются образцом для подражания, поэтому от вас ожидают, что вы будете выглядеть и действовать как один.

Большинство преподавательских должностей будет находиться в большой столичной области Бангкока, но их можно найти в каждом городе. Ajarn.com — это очень хороший ресурс, где можно найти преподавательскую работу и узнать больше о том, чем вы будете заниматься.

Носители китайского, японского, корейского, немецкого и других языков также могут найти работу в тайских школах. В частности, растет спрос на китайский язык, поскольку все больше и больше школ добавляют китайские программы. Многие тайцы, работающие в туристическом секторе, должны ежедневно общаться с носителями китайского языка. У хорошего преподавателя китайского будет много возможностей для частных репетиторов, чтобы подзаработать.

Техника

Есть много возможностей для экспатов, работающих в сфере технологий.Большинство рабочих мест в Таиланде, работающих в тайских ИТ-компаниях, будет находиться в Бангкоке. Linkedin — хороший ресурс, чтобы оставаться в курсе новых вакансий по мере их появления. Некоторые из наиболее востребованных навыков — это разработка мобильных приложений для Android и iOS, внутренняя разработка PHP и Javascript как для внутренней, так и для интерфейсной веб-разработки.

Плата за старшего разработчика программного обеспечения или веб-разработчика в Бангкоке может достигать 100 000 бат в месяц. Это неплохо по тайским стандартам, но ничто по сравнению с тем, сколько вы заработали бы, выполняя ту же работу в США или Великобритании.Однако преимущество программного обеспечения или веб-разработки в том, что обычно можно работать на 100% удаленно.

Отличный вариант для тех, кто является программистом или разработчиком программного обеспечения и хочет исследовать жизнь в Таиланде, но также хотел бы иметь стабильное разрешение на работу, годовую визу, субсидированное государственное здравоохранение и налоговый дом, чтобы вы могли избежать оплаты налог на высокие доходы в вашей стране. Иметь соответствующую степень и 2 года опыта или не менее 5 лет опыта работы в своей области — основные минимальные требования для получения разрешения на работу, можно подать заявление на работу в Иглу.

Узнайте больше об Иглу здесь

Туризм

Индустрия туризма составляет большую часть экономики Таиланда. Некоторые рабочие места в сфере туризма, такие как гиды, доступны только для граждан Таиланда. Однако в топовых отелях есть много вакансий, открытых для иностранцев. В частности, есть спрос на людей с хорошим опытом и квалификацией в сфере гостиничного менеджмента, а также на людей с опытом работы шеф-поваром. Некоторые из этих вакансий можно найти на сайте ThaiHotelJob.com.

Менеджер отеля

Если у вас есть необходимое образование и за плечами несколько лет управления отелем, вы можете найти работу в одном из крупных отелей Бангкока.Также могут быть интересны 5-звездочные курорты на Пхукете, Самуи и других пляжных местах.

Повар

Шеф-повар — еще одна должность, которую иностранцы часто занимают в лучших отелях и ресторанах Бангкока. Вам, вероятно, потребуется около 5 лет опыта, чтобы серьезно подойти к одной из этих должностей.

Инструктор по дайвингу

Если у вас есть сертификат PADI (Профессиональная ассоциация инструкторов по дайвингу), у вас есть много возможностей работать в Таиланде инструктором по дайвингу.Минимальный уровень сертификации, необходимый для работы инструктором по подводному плаванию, — это PADI IDC (курс повышения квалификации инструкторов).

Сумма, которую вы можете заработать как инструктор по дайвингу, зависит от местоположения и также зависит от сезона. Заработная плата будет выше на Пхи-Пхи, чем на Пхукете, но и стоимость жизни там дороже. С мая по октябрь низкий сезон, когда будет меньше клиентов и возможностей. Инструкторы с хорошими навыками продаж смогут больше зарабатывать на комиссионных.Таким образом, в зависимости от местоположения, навыков и сезона инструктор может зарабатывать от 30 до 80 тысяч бат в месяц.

Также существует спрос на инструкторов по дайвингу со знанием нескольких языков. Те, кто свободно говорит на немецком, французском, русском или китайском, могут легче найти работу и получить более высокую заработную плату.

Многие инструкторы по дайвингу рискуют работать нелегально по туристической визе без разрешения на работу. Некоторые магазины дайвинга спонсируют разрешение на работу и визу для опытных инструкторов, но из-за сезонного характера работы многие этого не делают.

Инструкторы, которые хотят работать на законных основаниях, обычно через юриста создают тайскую компанию с ограниченной ответственностью, чтобы получить разрешение на работу. Многим было проще работать без разрешения на работу на небольших островах, потому что иммиграционная служба находится на материке. Однако на Пхукете разрешение на работу более необходимо. В любом случае всегда лучше иметь разрешение на работу.

Большинство дайв-центров хотят нанять кого-то, кто уже находится в Таиланде. Просто отправив кучу электронных писем, вы, вероятно, далеко не уедете.Лучше всего, если вы сможете прийти в магазин лично со своим C.V. в руки и поговорите с менеджером лицом к лицу.

Многие дайверы приходят из толпы ночных вечеринок, и ваш будущий босс, возможно, не так сильно захочет нанять разъяренного алкоголика. Так что проявите себя как ответственный человек при поиске работы. Одевайтесь вежливо и постарайтесь скрыть свои татуировки. Сначала вам могут предложить только внештатную работу. Максимально используйте свои возможности, доказав свою надежность, и на вашем пути будут большие дела.

Многонациональный

Если вы в настоящее время работаете в крупной транснациональной корпорации, есть вероятность, что у них есть подразделение, расположенное в Бангкоке. В этом случае вы можете запросить перевод для работы в Таиланде. Это может быть отличной ситуацией, потому что зарплата обычно совпадает с зарплатой, которую вы зарабатываете в своей стране. Однако стоимость жизни в Таиланде намного ниже, поэтому вы, в конечном итоге, сможете делать больше за свои деньги — и в то же время получать удовольствие от жизни в Таиланде.

Если вы в настоящее время не работаете в такой компании, вы можете попытаться найти работу за пределами Таиланда в любом случае, в зависимости от вашего образования и опыта.

Финансовый менеджер

В крупных компаниях Бангкока часто можно найти должность менеджера по финансам и бухгалтерскому учету. Вам потребуются сильные бухгалтерские навыки и опыт, чтобы попробовать себя в одной из этих профессий. В случае успеха вы будете вознаграждены зарплатой, которая позволит вам жить в Таиланде очень комфортно.

Инженер

Крупные компании, базирующиеся в Таиланде, иногда открывают вакансии для инженеров-электриков или инженеров-механиков. Обычно это не вакансии начального уровня. Компании в Таиланде не стоит инвестировать в найм иностранного инженера, если этот иностранец не привезет с собой богатый опыт. Тем не менее, если вы являетесь опытным инженером, который ищет новые возможности и новое направление в жизни, то вам стоит поискать инженерные вакансии в Таиланде, на которые вы можете претендовать.

Переводчик

Другой вариант работы — переводчик или устный переводчик. Например, есть много японских фирм, имеющих производственные предприятия в Таиланде, которым нужны переводчики, свободно говорящие как с тайского, так и с японского языков. Большинство этих вакансий достается тайцам, которые интенсивно изучают иностранный язык, но если вы владеете тайским и другим полезным языком, вам стоит поискать работу переводчика.

Служба поддержки клиентов

Если вы говорите на нужном языке, вы сможете найти работу в сфере обслуживания клиентов или маркетинга, работая в колл-центре или на фрилансе.На эти должности востребованы носители многих европейских языков. Список включает немецкий, итальянский, голландский, норвежский, греческий, бельгийский и польский языки. Носители азиатских языков, таких как китайский, японский и корейский, также могут найти такую ​​работу.

Плата за персонал call-центра не будет очень высокой, и вас могут попросить поработать посреди ночи, потому что это день в стране, где находятся клиенты.

В зависимости от конкретного характера работы, регулярное общение с недовольными клиентами по телефону также может деморализовать.Тем не менее, многие из этих вакансий предлагают действующее разрешение на работу и визу для пребывания в Таиланде, поэтому, если у вас есть правильный темперамент и языковые навыки, на это стоит обратить внимание.

НПО

В Таиланде действует много НПО (неправительственных организаций). Большинство из них базируются в столице Бангкоке или северном городе Чиангмай. Эти должности часто являются временными и действуют в течение определенного количества лет, в течение которых они финансировались. Они также обычно несколько специфичны в своих требованиях к опыту, при этом общее минимальное требование — это несколько лет предшествующей работы с разработчиками.Свободное владение тайским языком может быть огромным преимуществом при подаче заявки на вакансию в НПО.

Для граждан США, ищущих способ прорваться в эту сферу деятельности, хорошим местом для начала было бы USAid. Когда вы приобретете опыт работы по оказанию помощи в развитии, у вас будет гораздо больше возможностей для получения конкретной должности в НПО в Таиланде или любой другой стране. Одним из хороших источников информации о текущих вакансиях по программе «Помощь в развитии», доступных в Таиланде, является список вакансий Devex.com.

Персонал посольства / консульства

Зарубежные страны нанимают много иностранных сотрудников в своих посольствах и консульствах в Таиланде.Лучше всего получить одну из этих рабочих мест в Таиланде, чтобы получить информацию о вакансиях в посольстве своей национальности.

граждан США должны посетить сайт USAJobs.gov, на котором есть списки вакансий в правительстве не только в США, но и во всем мире. Вы можете искать вакансии по местоположению, что позволяет очень легко увидеть, что в настоящее время доступно в Таиланде.

Все эти рабочие места будут очень хорошо оплачиваемыми, особенно по тайским стандартам. Конечно, вам понадобится некоторый опыт и навыки, но есть шанс, что что-то может быть доступно в вашей сфере деятельности — это, конечно, не повредит поискать.Итак, если вам наскучило ваше нынешнее положение, и вы мечтаете о больших переменах, почему бы не посмотреть, что есть в наличии?

Владелец малого бизнеса

Многие люди потеряли небольшое состояние, купив пивной бар или ресторан в Таиланде после того, как влюбились в страну и думали, что это будет простой способ остаться надолго. Если малый бизнес приносил доход владельцу, вы должны спросить себя, почему они захотели продать его вам. Так что, как правило, не стоит спешить с покупкой бизнеса (или даже с открытием нового) в Таиланде, если у вас нет опыта ведения такого бизнеса и вы не знаете, чем занимаетесь.

При этом владение тайской компанией может быть относительно простым способом для иностранца с некоторыми дополнительными средствами, накопленными для получения разрешения на работу и долгосрочной визы. Основным условием является то, что в компании должно быть не менее четырех тайских сотрудников, чтобы иностранный владелец получил разрешение на работу. Еще один ключевой момент, который следует учитывать, заключается в том, что иностранец — в большинстве случаев — может владеть только 49% компании. Поэтому им нужно будет выработать какую-то договоренность с тайскими акционерами.

Если вы полны решимости открыть уже существующий малый бизнес в Таиланде, то, возможно, вы сможете найти алмаз в необработанном виде в Sunbelt Asia.

Писатель-фрилансер

Письмо-фрилансер — еще одна из тех профессий, которыми можно заниматься где угодно. Владельцы веб-сайтов пользуются огромным спросом на авторов статей, которым нужен качественный контент для привлечения людей на свои веб-сайты через поиск Google.

Плата за написание текстов-фрилансеров обычно основывается на количестве слов, а сумма, которую вы зарабатываете за статью, обычно не так уж велика — в значительной степени из-за потока писателей из Индии, Пакистана, Филиппин, которые будут работать очень дешево.Тем не менее, есть много клиентов, которые глубоко заботятся о качестве письма и готовы платить более высокую цену за носителей английского языка писателей из США, Великобритании, Канады, Австралии и Новой Зеландии. В любом случае умение быстро писать — самый важный навык, поскольку чем быстрее вы сможете написать, тем больше статей вы сможете написать за час работы.

Кроме того, связное письмо с правильной грамматикой, интересным стилем и с небольшим количеством орфографических ошибок будет иметь большое значение.Другой важный момент — строго следовать инструкциям клиента. У них, вероятно, есть определенные цели SEO (поисковой оптимизации) для контента, который вы будете писать для них, и они должны быть выполнены.

HireWriters — одна из крупнейших онлайн-платформ для написания внештатных писателей. Вы также можете найти работу фрилансера на UpWork.com.

Что касается написания работ, специфичных для Таиланда, обычно вы можете найти несколько удаленных рабочих мест по всему миру, просмотрев объявления, такие как Craigslist Thailand.

Некоторые люди могут зарабатывать на жизнь написанием блога о путешествиях, но на самом деле это сложнее, чем кажется. У вас должно быть много читателей и подписчиков в ваших социальных сетях и списках подписок по электронной почте, прежде чем вы сможете рассчитывать на реальные деньги, написанные в блоге.

В любом случае, вы вряд ли сможете получить разрешение на работу в качестве писателя в Таиланде, если, возможно, вы не работаете в информационном агентстве или журнале, которые предоставят вам постоянную работу на полную ставку.

Советы по работе в Таиланде

Сначала могло показаться, что преподавание английского языка — самый простой способ для иностранцев жить и работать в Таиланде.Вероятно, это правда, но будьте очень осторожны, идя по этому пути, если вы не очень увлечены преподаванием и / или не имеете высокой квалификации.

Жизнь в Таиланде прекрасна, и новым выпускникам университетов слишком легко прилететь сюда, устроиться на преподавательскую работу, а затем почувствовать себя достаточно довольным, чтобы застрять.

Ежемесячная заработная плата преподавателей английского языка в государственных школах за последние 20 лет застряла в пределах 30-35 тыс. THB, в то время как стоимость жизни выросла.Подавляющее большинство преподавателей платят ровно столько ежемесячной заработной платы, чтобы вы могли комфортно проживать в повседневной жизни, но никогда не копите на большие дела.

Многие долгосрочные учителя изначально планировали остаться только на год или два, но обнаружили, что остаются дольше и теперь не имеют соответствующего недавнего опыта, чтобы заняться другими направлениями работы.

В Таиланде есть два основных типа иностранных преподавателей, работающих по долгосрочным контрактам:

• Увлеченные преподаватели в международных школах, зарабатывающие хорошие деньги
• Измученные и измученные классные учителя, живущие по выходным и просто блуждающие по жизни

Итак, если вы едете в Таиланд с намерением преподавать на работе, постарайтесь стать членом первой группы.В противном случае будьте готовы к определенному плану перехода к другой профессии после максимум 2 лет преподавания, чтобы поработать ногами за городом.

Где найти работу для иностранцев в Таиланде?

Вот список хороших мест в Интернете, где можно найти работу в Таиланде, независимо от того, в какой области вы заинтересованы:

Какие названия вакансий на тайском языке?

Любите вы это или ненавидите, вы проведете большую часть своей жизни, работая на работе. По этой причине вам следует найти то, чем вы любите заниматься.К счастью, моя страсть к изучению языков и разработке инструментов для этого очень удовлетворяет, особенно когда мы получаем положительные отзывы.

Подумав о работе, я подумал, что сегодня уместно будет изучить названия различных должностей на тайском языке. Хотя это не будет исчерпывающим списком всех профессий, это хороший способ расширить свой словарный запас и дать вам о чем поговорить. Так что ваша работа?

Как «создать» имена вакансий на тайском языке

Прежде чем переходить к различным названиям должностей, я хотел обсудить заметную тенденцию в названиях должностей.Для большинства из них требуется взять определенный глагол, например , чтобы написать или «кхиен» (เขียน), и добавить перед ним слово «нак» (นัก). Итак, работа писателя называется «нак хиэн» (นัก เขียน).

Однако это не всегда так, с яркими примерами, такими как слово для учителя или водителя. Если вы зациклились на названии, не помешает попробовать этот стиль, так как у вас будет примерно 50/50 шансов оказаться правым.

Спрашиваем о работе

Спросить кого-нибудь, чем он занимается, иногда бывает интересно, особенно при первой встрече.Для этого просто спросите «кун там нгаан арай?» (คุณ ทำงาน อะไร). Затем они должны ответить «pom / chan bpen» (ผม / ฉัน เป็น…), что будет означать I am a / an… Вы также можете сказать, где вы работаете, используя фразу «pom / chan tam ngaan nai…» ( ผม / ฉัน ทำงาน ใน).

คุณ ทำงาน อะไร กะ (kun tam ngaan arai ka?)

С другой стороны, вы можете провести более глубокое обсуждение, спросив, чем они хотят быть или чем они занимаются. Чтобы задать этот вопрос, вы можете использовать фразу «пом / чан як бпен…» (ผม / ฉัน อยาก เป็น), что означает , я хочу быть .Вы можете многое узнать о человеке, задав этот вопрос, поэтому я рекомендую вам его задать. Никогда не знаешь, что ты узнаешь.

Общие вакансии в Таиланде Для иностранцев

Если вы собираетесь работать в Таиланде, есть несколько обычных работ, которые вы можете выполнять здесь.

Учитель тайского языка ок. Этот формат не соответствует указанному выше, но он красивый и короткий, так что, надеюсь, вы его запомните.

Писатель на тайском языке — «нак кхиен» (นัก เขียน), как мы упоминали выше.

Журналист, между тем, зовется «нак хав» (นักข่าว).

Чтобы сказать веб-разработчик, вы используете «нак пат хана веб» (นัก พัฒนา เว็บ).

Повар или повар — лапа крууа ().

Freelancer на тайском языке означает «фишка это са ра» (อาชีพ อิสระ).

Фотограф — «чаанг паап» (ช่าง ภาพ).

Другие должности на тайском языке

Вот еще несколько названий должностей, которые вы можете узнать.

Английский	Транслитерация	Тайский
Архитектор	sa ta bpa nik	สถาปนิก
Художник	sin la bpin	ศิลปิน
Банкир	наи та наа каан	นาย ธนาคาร
Начальник	хуа наа	หัวหน้า
Врач	pheht	แพทย์
Фермер	чао рай чао наа	ชาวไร่ ชาวนา
Рыбак	чао бпра монг	ชาว ประมง
Юрист	та наи кваам	ทนายความ
Медсестра	pa yaa baan	พยาบาล
Художник	нак-ваат паап	นัก วาด ภาพ
Полицейский	dtam ruat	ตำรวจ
Политик	нак гаан мууанг	นักการเมือง
Секретарь	le kaa ti gaan	เลขาธิการ
Студент	нак-риан	นักเรียน
Консультант	tii bpruk saa	ที่ ปรึกษา
Дизайнер	нак бехп	นัก ออกแบบ
На пенсии	пуу рэп нгун бам наан	ผู้รับ เงิน บำนาญ
Безработные	кон ваанг нгаан	คน ว่างงาน

Хотя это далеко не исчерпывающий список названий должностей на тайском языке, он помогает показать некоторые закономерности, которые могут помочь вам определить разные должности.В следующий раз, когда вы приедете в страну или уже работаете здесь, вы, надеюсь, теперь поймете, как сказать, в чем заключается ваша работа. Что бы вы ни делали по работе, я надеюсь, что вы найдете в этом радость.

Если вы хотите улучшить свое понимание тайского языка и расширить свой словарный запас, вам следует проверить приложение Ling Thai. Это эффективный способ выучить и улучшить свои навыки тайского языка.

Как работать в тайской среде?

Автор: stickmanbangkok.

С дружественного разрешения Stickman Bangkok.

Каждый день множество парней влюбляются в Таиланд, в результате чего многие ребята принимают решение переехать в страну. Для некоторых это легко: просто переехать в Таиланд и выйти на пенсию, ведя роскошную жизнь — хорошая еда, теплая погода и давайте не будем болтать о кустах, много женской компании. Но не все готовы или могут уйти на пенсию, поэтому большой шаг обычно означает, что вам нужно работать!

На этом сайте [www.stickmanbangkok.com] об отдыхе здесь, об отношениях с местными дамами и о том, как лучше всего продвигать свои с трудом заработанные деньги. А как насчет работы здесь? Это один из аспектов жизни, который не так широко освещается.

Как и большинство вещей в Таиланде, рабочая среда на поверхности может показаться похожей на западную, но если присмотреться повнимательнее, все обстоит совсем иначе.

Тайский персонал, если не сказать точнее, послушный и, как правило, сделает все, что их попросит сделать начальник.Если им говорят задерживаться допоздна — иногда на много часов и без вознаграждения — они это сделают. Персонал почти никогда не будет не согласен со своим начальником, по крайней мере, в лицо, точно так же, как они почти никогда не предложат, как все можно было бы сделать по-другому. Это приведет к потере лица босса — и этого абсолютно необходимо избегать. Предполагается, что босс знает лучше — в конце концов, именно поэтому они и являются боссом! Тайский персонал играет очень покорную роль, делая то, что им говорят, строго следуя инструкциям.Отклонение от того, что они знают, доставляет им ужасный дискомфорт. (Это одна из причин, почему в Таиланде вы не уйдете очень далеко, если попросите поставщика услуг о том, что не рекламируется как доступное.)

Несмотря на то, что на рабочем месте может быть довольно строгая среда со всевозможными правилами и суровыми наказаниями, тайские сотрудники в основном приходят и уходят, когда им заблагорассудится, часто опаздывая на работу. Это может повлечь за собой штраф, иногда очень большой, но это не всегда мотивирует их прибыть вовремя.Я так и не понял, почему это так.

Одним из первых воспоминаний о работе в Таиланде в 90-х годах было то, что коллеги всегда казались больными. Я подумал, что ужасное загрязнение окружающей среды вокруг школы, в которой я работал, могло быть одним из факторов, способствовавших частому отсутствию многих сотрудников. Но причина была совсем в другом. По закону сотрудникам разрешается получать до 30 оплачиваемых дней по болезни в год. Да, 30 больничных дней! Раньше я очень злился на миссис Стик и отчитывал ее за то, что я считал ужасной трудовой этикой, когда она брала в среднем один больничный день в месяц, почти каждый месяц.Честно говоря, иногда она болела, но большую часть времени ей просто хотелось отдохнуть от работы. Только позже я понял, что это норма!

Если тайцу не нравится работа, он, как правило, не будет жаловаться, по крайней мере, напрямую своему начальнику. Они просто уйдут. На более высоких должностях уведомление будет выдаваться, но на более мелких должностях они просто получат свою зарплату в конце месяца и уйдут, чтобы никогда не вернуться. Горничные и уборщицы делают это все время — и барменши — еще одна группа, которая уходит без предупреждения.

Я часто чувствовал, что тайцы на рабочем месте больше заботятся о том, чтобы их босс был доволен, чем о том, чтобы клиенты (когда они имели дело с клиентами) были довольны. Их главная забота, кажется, заключается в том, чтобы их босс, который часто играет патриархальную или матриархальную роль, был доволен. Если их босс счастлив, о них позаботятся, по крайней мере, так думают.

Но каково это для нас? Если вы житель Запада, работающий на тайском предприятии, как оно? Самый большой фактор, определяющий, как обстоят дела, — это национальность начальника.Если у вас есть начальник из-за рубежа, вы, вероятно, будете действовать примерно так же, как и на Западе, но если у вас будет босс из Таиланда, что, скорее всего, имеет место, тогда все будет по-другому.

К счастью, большинство тайских боссов понимают, что средний житель Запада не приспосабливается к тайскому образу жизни на рабочем месте и не будет хорошо реагировать на то, что может считаться нормой на местном уровне. Это означает, что среднестатистическому жителю Запада обычно дается довольно свободная власть. Нам часто ставят ряд целей, и нам в большинстве случаев позволяют заниматься своей работой, пытаясь достичь этих целей.Пока цели достигаются и никто не расстраивается, западный человек продолжает работать, и все довольны.

Вы можете увидеть доказательства этого в школах, где нанимают западных учителей. Школы часто предоставляют западным людям полную свободу преподавать не только то, что они считают нужным, но и то, что, по их мнению, должно быть охвачено. Пока ученики получают хорошие оценки, а родители детей счастливы, западный учитель продолжает работать. Не имеет значения, не было ли изучаемого материала нигде в какой-либо учебной программе!

Отчасти проблема заключается в том, что средний тайец не очень хорошо понимает жителей Запада (как раз наоборот) и в значительной степени оставляет западных сотрудников на произвол судьбы.Это может сработать очень хорошо, потому что они знают, что нам не нравится, когда мы управляем на микроуровне, но это также может иметь неприятные последствия, потому что если вы дадите кому-либо из сотрудников слишком много свободы, а они не совсем честны, тогда все возможно. .

Одна из распространенных проблем заключается в том, что такой подход часто ошибочен из-за отсутствия каких-либо сдержек и противовесов. Житель Запада, которому очень нравится школа и который хочет продолжить работу, просто следит за тем, чтобы все дети получали высокие оценки. Он подделывает отметки.Не смейтесь, это происходит постоянно, и это позор для профессии.

То, как обращаются с тайским персоналом, и то, как обращаются с фарангским персоналом, — две совершенно разные вещи. Посмотрим на мое место работы. Штат сотрудников насчитывает более 20 фарангов и, возможно, 150 тайских сотрудников. Тайский персонал часто вынужден работать допоздна или в выходные дни, когда фарангский персонал часто приходит поздно и ускользает рано. Выходные на работе? Забудьте об этом, средний фаранг просто не идет! Что наиболее необычно, так это то, что тайское руководство полностью осведомлено об этом, но никогда ничего не говорит и не делает по этому поводу — поэтому сотрудники фарангов используют это все больше и больше! Это безумная ситуация.

Еще на моем месте работы, несколько лет назад они внедрили политику, направленную на предотвращение опозданий с сотрудниками, и установили систему отпечатков пальцев, в которую нужно было «вставлять палец» каждое утро. Сотрудники фаранга просто перестали им пользоваться — да и тайское руководство об этом тоже ничего не говорило!

Мне часто жаль тайский персонал. Они видят, как иностранцы работают вместе с ними, работают меньше часов (хотя, вероятно, производят такую ​​же продукцию), получают гораздо больше, а также лучше относятся к ним.Они также видят, как мы противостоим начальству и не боимся использовать слово «нет»! Работая в более быстром темпе и гораздо более эффективно, западные учителя могут закончить свое рабочее время раньше, чем тайские учителя, и им больше нечего делать, они просто исчезнут или займутся своими делами.

Это характерно не только для обучения. Давний читатель, который работает в нефтяном бизнесе в Таиланде, недавно сказал мне: «Работай в нефтяной компании, и жизнь — это праздник». Теперь я уверен, что он очень хорошо выполняет свою работу и делает все, что от него требуется, на высоком уровне — но его работодатель, очевидно, не понимает, что у него много свободного времени — и что он мог бы этим заниматься. многое другое.

Тогда вы получите западных людей, которые используют дыры в системе. Несколько лет назад с нами работал австралиец, который уезжал один раз в неделю, и, подумав об этом, был канадец, который делал то же самое. У обоих были серьезные проблемы с бутылкой. Они знали, что могут брать отпуск до 30 дней в году по болезни, а учитывая, что в учебном году всего 36 учебных недель — идеально!

Для тайской компании бросить в дело западного человека — это риск, иногда это рассматривается как неизбежное зло.Тайцы невероятно наблюдательны и точно замечают, что делает каждый человек, в какое время он приезжает, во сколько уезжает и так далее. Немалое количество негодования может накапливаться, когда они видят, что жители Запада с солидной зарплатой работают меньше времени и зарабатывают гораздо больше. Я бы сказал, что для тайской компании это действительно очень смелый шаг — нанять западного специалиста.

Конечно, есть много хороших вещей в работе в Таиланде. Обычно все происходит в неторопливом темпе, и идея сроков, своевременности и давления на сотрудников совсем не похожа на западные.Обратной стороной является то, что вы можете стать ленивым.

Что мне больше всего нравится в работе в Таиланде, так это то, что вам приходится работать с представителями разных национальностей. Мой ближайший коллега из Атланты, штат Джорджия, и поверьте мне, после семи лет работы с ним я мало что знаю об этом городе. Работа с представителями разных национальностей приводит к появлению разных идей, и это может быть только хорошо.

Подшучивание на рабочем месте может стать довольно рискованным в Таиланде, и у вас нет проблем с сексуальными домогательствами, которые в наши дни кажутся серьезной проблемой на Западе.Я никогда не перестаю удивляться тому, о чем говорят. Миниатюрная невинная тайская служащая, которая ест банан на завтрак, ничего не подумает о том, чтобы сказать по-английски: «Ооо, он большой, не так ли», а затем хихикать про себя. Легкая атмосфера никогда не помешает.

Для тайских сотрудников соблюдение вежливости и гармонии осуществляется любой ценой, хотя характер может выйти из-под контроля, если вы укажете пальцем. Вы знаете, что попали в офсайд с тайским сотрудником, когда они перестают с вами разговаривать.Тайцы на самом деле стремятся к идее работать на рабочем месте, где они уже всех знают. Если бы они могли работать со всей семьей, они были бы на небесах.

Конечно, есть реальная опасность работать в Таиланде в течение длительного периода времени и буквально снижать свои стандарты. Я считаю, что если вы проработаете здесь достаточно долго, будет сложно вернуться на работу на Западе. Ожидания на рабочем месте смехотворно занижены.

В глубине души каждый надеется, что навыки, приобретенные в Таиланде, знакомство со страной, отраслью, в которой они работают, а также культурой и языком будут хорошим предзнаменованием, если они когда-либо вернутся на свою родину, но если вы не работаете в отрасли, где Таиланд занимает видное место. Это ужасно оптимистично.

Практически отсутствует обучение на рабочем месте, и то, что я лично видел, варьировалось от полного и полного замешательства до бесполезного. Вы действительно должны постоянно развиваться и быть в курсе изменений в отрасли. Я стараюсь тесно сотрудничать с одним коллегой, которого я очень уважаю, и, обмениваясь идеями друг о друге и просматривая планы уроков, мы делаем все возможное, чтобы развиваться профессионально. Но не у всех есть такая возможность, и даже тогда мы оба признаем необходимость участия другой стороны.

По моему опыту работы в Таиланде, все в целом расслабленно и весело. Если вы не преследуете цель и не хотите упускать из виду некоторые довольно сомнительные практики, вы можете повеселиться. Но если вы ориентируетесь на результат, то работа в Таиланде может оказаться ужасно разочаровывающей. Я должен представить, что на более профессиональных должностях, где допуски, как правило, меньше, а стандарты выше, это могло бы быть еще более разочаровывающим.

Таиланд, хотя и интересное место для работы, не обязательно является тем местом, где человек собирается повышать свои навыки или карьеру.Это отличное место, чтобы провести последние несколько лет своей трудовой жизни, отличное место для работы неполный рабочий день и, безусловно, фантастическое место для большого пакета экспатов. Но работая здесь полный рабочий день в расцвете сил, хммм, ты должен серьезно подумать об этом.

(Эта статья была первоначально опубликована на Stickman Weekly 8/10/2006. Фотографии добавлены StudyInThailand.org.)

10 общих рабочих мест для иностранцев, работающих в Таиланде

Вы мечтаете жить в Таиланде? Многие люди хотят переехать в Таиланд, но главное, что их сдерживает, — это деньги.Конечно, вы можете прожить один или два года, не работая, но в конечном итоге ваши деньги закончатся (если у вас нет неограниченных средств или какого-либо дохода из дома).

Чтобы решить проблему с деньгами, большинство молодых эмигрантов во время посещения Таиланда ищут работу. Рынок вакансий хорош, если у вас есть определенный навык, который там востребован.

Рабочие места в Таиланде платят гораздо меньше, чем на , чем в западной стране. По этой причине большинство людей решают поработать дома, а затем посетить Таиланд на время года.Я знаю некоторых людей, которые работают 6 месяцев за границей, а зимой живут в Таиланде. Если у вас уже есть высокооплачиваемая работа, лучший вариант — сократить расходы дома и сэкономить деньги.

Только владельцы бизнеса, цифровые кочевники, профессиональные тренеры или иностранные учителя могут зарабатывать сопоставимые деньги в Таиланде. Тренеры и тренеры обычно взимают плату, аналогичную той, которую вы бы заплатили за тренера дома. Если вам посчастливилось получить работу в международной компании с филиалом в Таиланде (обычно в Бангкоке), вы можете получить западную заработную плату (в некоторых случаях даже лучше).

Если вы хотите работать в компании в Таиланде, ваша зарплата будет намного меньше, чем вы бы получали дома. Вот почему я всегда говорю людям, что им лучше зарабатывать деньги и копить, а потом наконец приехать в Таиланд. Работа в Таиланде хороша только в том случае, если вы полны решимости здесь жить и не против зарабатывать намного меньше денег.

Одно из преимуществ жизни в Таиланде — это гораздо более низкая стоимость жизни. Если вы ищете местное жилье, простую однокомнатную квартиру в тайском стиле, вы легко найдете место за 150-200 долларов в месяц в аренду.Еду можно купить за 1-3 доллара США в зависимости от типа еды, которую вы получаете, а западная еда обычно стоит около 6-10 долларов США. Таким образом, хотя заработная плата намного меньше, чем вы зарабатываете дома, расходы на жизнь помогают уравновесить все это.

В настоящее время я знаю полдюжины человек, которые живут в Таиланде и работают онлайн-учителями английского языка. Хотя этих рабочих мест нет в Таиланде, сумма денег, которую вы можете заработать на преподавании английского языка, может обеспечить вам хорошую жизнь в Таиланде. Большинство студентов, которых вы в конечном итоге будете преподавать, находятся в Китае, поэтому в Таиланде обычно проводятся вечерние часы с 16 до 20 часов.Чтобы подать заявку на одну из этих вакансий, вы должны приехать из англоговорящей страны и иметь высшее образование в уважаемом университете.

Большинство рабочих мест доступно в крупных городах. Если вы хотите работать на небольшом туристическом острове, таком как Ко-Пхи-Пхи или Ко-Ланта, скорее всего, вам нужно будет начать свой бизнес, чтобы поддерживать себя там.

Популярные направления для иностранных эмигрантов, такие как Бангкок, Чиангмай, Паттайя и Пхукет, предлагают лучшую возможность найти работу в качестве иностранца, потому что там много приезжающих туристов и проживающих здесь эмигрантов.Чем больше эмигрантов и иностранцев живет в том или ином районе, тем больше у вас шансов получить работу.

Ниже приведен список наиболее распространенных работ, которые вы видите в Таиланде.

1. Преподавание (английские и международные школы)

Доступность вакансий: очень высокая

Преподавание английского языка — безусловно, самая распространенная работа для людей, которые хотят жить в Таиланде.

Но есть два уровня преподавательской работы: учителя английского языка, преподающие в частных или государственных учреждениях, и учителя английского языка, преподающие в международных школах.

Учитель не из интернациональной школы

Самый простой способ получить работу учителя английского языка — это обычная работа преподавателя английского языка, а НЕ в международной школе. Эта работа НЕ требует соответствующей сертификации (в зависимости от того, где вы подаете заявление — это может потребоваться в некоторых школах). Возможно, можно будет преподавать в частной английской школе, даже не имея степени бакалавра. Вам может потребоваться или не обязательно иметь сертификаты ESL — и если у вас их нет, вы можете пройти несколько курсов в Таиланде, чтобы получить этот сертификат (хотя это будет стоить вам).

Если вы преподаете английский в тайской школе, оплата составляет около 250-350 бат (7-10 долларов США) в час. Если вы работаете полный рабочий день, вы будете получать зарплату от 25000 до 35000 бат (700–1000 долларов США) за работу полный рабочий день.

Хотя люди думают, что это легкая работа, на самом деле вы в конечном итоге проводите 9 часов в день, обучая большой класс тайских детей. Моя подруга преподавала английский в тайской начальной школе, и она полностью вымоталась всего за 2 часа преподавания в день. Языковой барьер может оказаться непростой задачей, особенно без помощников.Учителя, работающие по совместительству, зарабатывают от 10 000 до 15 000 бат в месяц, не считая частных репетиторов.

Это не Корея, Япония, Тайвань и т.п., где романтическая идея проводить 3-4 часа в день, 4-5 дней в неделю, обучая детей, а затем отправляться в клубы, чтобы устроить вечеринку. Для этого поезжайте в Корею или Тайвань. Таиланд — не то место.

Ты работаешь. Много. Чем больше работаешь, тем больше зарабатываешь. Не ждите, что вы отправитесь сюда в круиз, потратите пару часов в день и получите 30 000 бат (около 1000 долларов США) в месяц.Часто ожидается, что вы будете работать 7-8 часов в день, 6 дней в неделю!

Теперь есть возможность заработать больше на стороне, проводя здесь частные уроки.

учителей английского языка, которые проводят много частных уроков, могут заработать более 50 000 бат, если потратят много дополнительных часов. Хотя это один из способов заработать деньги, вы бы зарабатывали больше денег в час, работая в McDonald’s, с единственное преимущество в том, что вы живете в Таиланде.

Я хочу прояснить это.Если вы приедете в Таиланд, решите поработать учителем английского языка, чтобы оплатить свое пребывание, и планируете тренироваться по тайскому боксу (или проводить много часов в день, отдыхая на пляже или тусоваться), даже не думайте об этом. Вы будете работать весь день и часть выходных. Если вы пришли тренироваться по тайскому боксу, ваши учебные часы НЕ будут совместимы со временем тренировок по тайскому боксу.

Международные преподаватели

Если вы дома профессиональный учитель, вы можете подать заявление на международную преподавательскую должность.Это может быть должность преподавателя английского языка или другая должность (учитель естественных наук, учитель биологии и т. Д.). Ключевым для нее является то, что международные школы требуют опыта преподавания и сертификатов .

Недостаточно просто быть фалангом (иностранцем), говорящим по-английски. Если у вас есть степень бакалавра, вас, вероятно, тоже не возьмут на работу. Для большинства этих должностей вам действительно нужно иметь сертификат ПРЕПОДАВАТЕЛЯ, полученный в западной стране. Обычно это означает степень бакалавра или магистра, а также степень / сертификат об образовании.Я не уверен, что для этого требуется в США или Европе, но в Канаде это минимум 4 года для получения степени бакалавра и еще 2 года для получения образования.

Если вам удастся получить одно из таких международных выступлений, значит, вы сорвали джекпот. Эти рабочие места платят от 75 000 до 150 000 бат. Вы можете вести отличный образ жизни в Таиланде и работать в НОРМАЛЬНОЕ время.

Но вы не можете подать заявление на эту высокооплачиваемую преподавательскую работу, если у вас нет опыта работы учителем в Северной Америке, Великобритании, Австралии, Новой Зеландии или другой англоязычной стране.К сожалению, большинство этих школ нанимают студентов напрямую через международные обучающие веб-сайты и не размещают рекламу на местном уровне.

Имейте в виду, что если вы преподаете в Таиланде, вы потратите несколько часов, особенно если вы хотите получить одну из этих должностей.

2. Учителя фитнеса / кроссфита / йоги

Доступность вакансий: Средняя

Таиланд быстро превратился в международный центр для фанатиков фитнеса. Повсюду появляются фитнес-залы, предлагающие Силу и Кондиционирование, Кроссфит и Йогу.Если у вас есть опыт работы в фитнес-индустрии, тогда есть вакансии.

Если вы отправитесь в путешествие на Пхукет по Тигровой дороге, вы увидите десятки международных тренеров / тренеров / учителей йоги, которые все работают полный рабочий день. Я не буду комментировать точную оплату, но я знаю, что занятые тренеры могут неплохо заработать, если у них есть список клиентов.

Есть много независимых тренеров, не связанных с конкретными залами, которые рекламируют свои услуги. Так что, если у вас есть фитнес-опыт и вы уверены в своих силах, вы можете найти клиентов, если захотите поработать.

Самым большим препятствием на пути к этим вакансиям является ОЧЕНЬ сильная конкуренция. Вам предстоит столкнуться с другими экспатриантами, которые занимаются тем же самым годами и уже имеют список клиентов. Это означает, что вам придется украсть этих клиентов или найти новых. А новичками будут либо другие эмигранты, у которых обычно уже есть другой тренер, либо турист, который не работает на несколько месяцев. Если вы найдете их позже, вам не повезет в низкий сезон. И конечно, это зависит от того, где вы живете.Пхукет будет медленным. В Бангкоке может быть больше вариантов. На маленьких островах будет тяжело.

Поскольку зарплата довольно приличная (намного лучше, чем у преподавателей), инструкторы могут брать 1000-1500 бат (28-45 долларов США) в час за частные уроки. При такой заработной плате многие люди хотят работать в этой отрасли.

В Таиланде уже живет много фитнес-тренеров и инструкторов по йоге, поэтому вам нужно действительно выделяться, если вы хотите получить работу.

Если вы новичок и планируете стать фитнес-тренером, забудьте об этом.Если вы просто увлечены йогой или любите кроссфит, вас не устроят на работу.

Я бы только рекомендовал кого-то с большим опытом попытаться найти работу в этих конкретных отраслях. И будьте готовы постучать во многие двери, лично зайдя в разные тренажерные залы и спросив.

3. Профессиональные навыки (музыка, танцы, искусство, пение и т. Д.)

Наличие вакансий: нишевый рынок

В то время как фитнес-тренеров и тренеров в Таиланде пруд пруди, учителя по специальностям пользуются большим спросом (в определенных областях).На Пхукете тысячи детей-эмигрантов ходят в школу, и их родители ищут занятия, в которые их дети могут найти. Востребованы такие виды деятельности, как искусство, пение, музыкальные инструменты, танцы и даже частные уроки.

Любой, кто специализируется в области, популярной среди детей / подростков после школы, сможет найти клиентов, которые будут платить за их услуги. Фактически, большинство международных школ нанимают учителей, специализирующихся в этих областях, чтобы они могли предлагать дополнительные занятия после школы.Заработная плата может быть очень хорошей, если вы будете преподавать частные уроки и составлять список клиентов.

Футбол (футбол) — самый крупный вид спорта в Таиланде (намного больше, чем Муай Тай), поэтому, если вы окажетесь тренером высокого уровня, вы также найдете работу. Имейте в виду, что конкуренция в футболе чрезвычайно высока, поэтому вам нужно быть кем-то, кто выделяется.

4. Спортивный терапевт / физиотерапевт / мануальный терапевт

Наличие вакансий: нишевый рынок

Несмотря на то, что есть местные жители, специализирующиеся во всех этих областях, стандарты, к сожалению, недостаточны по сравнению с западными.Любой, кто имеет опыт и сертификаты в этих областях, найдет список экспатов, желающих приобрести их услуги.

В Таиланде проживает огромное количество бывших пенсионеров / пожилых людей (65+). Все эти бывшие пенсионеры стареют, многие из них нуждаются в реабилитации и т. Д. Если вы специализируетесь на реабилитации или физиотерапии, вы найдете свою нишу. Я предлагаю поговорить с западным фитнес-центром и тренажерным залом для тайского бокса, и вы, возможно, сможете найти работу в тренажерном зале.

5. Начать бизнес

Доступность вакансий: от низкой до средней (также требуются деньги)

Типичный сценарий, который я видел, — бывший эмигрант приезжает в Таиланд и влюбляется в молодую девушку из бара. Старику становится скучно, и он думает, что ему следует начать бизнес со своей новой женой. Эти ребята понятия не имеют, как вести бизнес, просто хотят убить время. Поэтому они открывают еще один ресторан, массажный салон или бар и полагают, что он окупит их расходы на жизнь.

Да, есть несколько очень успешных иностранцев, которые ведут бизнес в Таиланде, но эти люди обычно знают, что делают. Если вы планируете открыть бизнес в Таиланде, я предлагаю вам пожить в ОДНОМ районе несколько лет и посмотреть, что со временем сработает.

Вы заметите, что уровень конкуренции довольно безумный, поэтому, если вы не сделаете что-то действительно хорошо, вы, скорее всего, проиграете.

Не переходите к новой области и не решайте открыть новый бизнес, не проведя несколько месяцев исследования.

За несколько лет я видел, как открывались и закрывались сотни ресторанов. Фактически, даже успешные из них часто закрываются через несколько лет. Если вы не разбираетесь в маркетинге и бизнесе, я бы не советовал вам открывать магазин в Таиланде. Обычно здесь, в Таиланде, преуспевают только те рестораны, которые предлагают что-то уникальное (например, отличную еду), особенно в тех районах, которые полагаются на иностранный бизнес.

И ради Бога, не открывайте еще один массажный салон или бар, вы, скорее всего, потерпите неудачу в одном из них.

6. Профессиональный писатель

Доступность вакансий: очень высокая

Одна из лучших работ для людей, живущих в Таиланде (или любой другой стране), — писать для блогов, журналов или крупных публикаций.

Очевидно, что писательская работа требует от вас умения писать. Поскольку письмо — это навык, которым вы тренируетесь, если вы будете достаточно много работать, вы сможете научиться писать сносно.

Если вы хороший писатель, в Интернете можно найти бесконечное количество писательских вакансий. Суть писательской работы в том, что чем больше у вас опыта, тем больше денег вы можете заработать.Так что, если вы только начинаете, вы можете работать за гроши, пока не начнете приобретать репутацию и не найдете постоянных клиентов.

Писательская работа — безусловно, лучший способ жить в Таиланде, потому что вы можете найти работу в Интернете, не полагаясь на местную экономику Таиланда. Это позволит вам жить в любом месте Таиланда и дешево жить. Пока у вас есть хорошее интернет-соединение, все будет в порядке.

Вам, вероятно, придется рассмотреть вариант онлайн-фриланса. Обратите внимание на такие места, как Freelancer.com и Upwork.com. Как и в случае любой новой домашней работы, с которой вы начинаете, вам потребуется время, чтобы найти клиентов и получить регулярную работу. Я бы не приехал в Таиланд и не стал бы пытаться стать писателем-фрилансером, чтобы прокормить себя здесь, имея в запасе всего месяц или два! На получение такого стабильного дохода может уйти от шести месяцев до года.

Вы также можете писать для местных журналов, но эти вакансии, скорее всего, конкурентоспособны.

7. Дизайнер / Программист / Интернет-ИТ Работа

Доступность вакансий: очень высокая

Если вы работаете в Интернете, то вам следует собрать чемоданы и переехать в Таиланд.Любой, кто работает в Интернете в качестве цифрового кочевника, не зависит от какой-либо местности в плане своего дохода. Если вы веб-дизайнер, владелец онлайн-бизнеса, программист или у вас есть какая-либо работа в Интернете, поехать в Таиланд не составит труда.

На самом деле существует огромное количество цифровых кочевников, которые переезжают в Таиланд, чтобы жить и работать. Чиангмай — безусловно, самый популярный район для цифровых кочевников. У них огромное сообщество кочевников и даже много мест для совместной работы с быстрым интернетом и рабочими станциями за ежемесячную плату.

Я предлагаю вам поискать на freelancer.com конкретные вакансии, которые вы можете выполнять в Интернете (в том числе писать).

8. Видео / фотограф для спортзалов

Доступность вакансий: низкая

В большинстве крупных залов тайского бокса есть люди, работающие в тренажерном зале, занимающиеся их видео / фотографиями и социальными сетями.

Если у вас есть навыки в этих областях, вы можете потренироваться в тренажерном зале и спросить их, есть ли у них что-нибудь в наличии. Тайские тренажерные залы вряд ли возьмут вас на работу, но вы можете найти работу в спортзалах, принадлежащих иностранцам.Зарплаты низкие, но вы могли бы выжать из себя бесплатные тренировки и проживание в тренажерном зале.

Это идеальный вариант для людей, которые хотят тренироваться и работать, пока они живут в Таиланде.

9. Управляющий гостиницей / рестораном

Доступность вакансий: Средняя

Многие отели, спа, курорты и рестораны ищут иностранный персонал. Если у вас есть опыт работы в индустрии гостеприимства, вы можете найти работу, связанную с вашей областью. Ключ здесь — поспрашивать и быть настойчивым.Вам нужно немного повезти и надеяться, что когда вы приедете, кто-то уйдет.

Эти рабочие места обычно платят около 35 000 — 70 000 бат в зависимости от вашего уровня опыта и вашей роли в компании. Если вы говорите на нескольких языках, у вас будет больше возможностей. Чем больше у вас опыта в этих отраслях, тем легче будет найти работу.

10. Инструктор по дайвингу / кайтсерфингу

Доступность вакансий: высокая (конкурентоспособная)

Работа инструктором по дайвингу — одна из самых популярных профессий для людей, стремящихся к хорошей жизни в Таиланде.Чтобы стать инструктором по дайвингу, вы должны получить все необходимые сертификаты. Большинство дайвинг-магазинов нанимают сотрудников внутри компании, поэтому, если вы получите сертификат через них, вы сможете работать на них в конце.

Есть также вакансии, связанные с кайтсерфингом. Вам нужно будет связаться с различными школами кайтсерфинга и попросить их предоставить более подробную информацию. Кайтсерфинг гораздо менее популярен, чем дайвинг, поэтому профессий в этом виде спорта не так много.

Обе эти работы носят сезонный характер.Количество доступных рабочих мест будет колебаться в зависимости от высокого и низкого сезона. Вы можете поговорить с представителями дайв-школы и спросить их об их правилах работы на них.

Работа, требующая разрешения на работу

Если вы хотите работать в Таиланде , вам необходимо разрешение на работу . Это довольно стандартно для любой страны, в которой вы планируете работать. Некоторые иностранцы работают «под столом», но вы рискуете быть пойманным и депортированным. Иммиграционная служба всегда ищет хитрых иностранцев, пытающихся работать из-под стола.И поверьте мне, все, что нужно, — это раздраженный местный житель (или какое-то соревнование), чтобы заявить о вас в иммиграционную полицию. Так и бывает. Много.

Риск особенно высок, если вы занимаетесь каким-либо общественным бизнесом — работаете в ресторане, магазине, магазине для дайвинга, баре или в каком-то бизнесе, в котором есть постоянные клиенты или который продает товары для туристов, иммиграционная служба любит совершить набег на такие заведения, встряхнуть и посмотреть, что выпадет.

Если вы хотите работать, я предлагаю вам получить разрешение на работу.

Для большинства этих вакансий вам потребуется собственное разрешение на работу, так что вы должны иметь это в виду как дополнительные расходы.

Ключ к успешной работе в Таиланде — это обладать нишевым навыком, которому вы можете научить. Есть инструкторы по танцам на пилоне, учителя латинских танцев, учителя балета и все виды специальностей, о которых вы даже не подумаете. Если у вас есть определенный тип навыка, который нелегко найти, вы сможете найти для него нишу.

Работа в Таиланде

Там, где есть желание, есть и выход.

Когда я поехал в отпуск в Австралию, один из моих близких друзей решил, что он собирается найти работу в Кэрнсе. Когда мы приехали в Кэрнс, все, с кем мы говорили, говорили, что работы нет. Были сотни туристов, которые хотели работать, но, видимо, никто не мог найти работу. Поскольку все считали, что работы нет, большинство людей сидели без дела и даже не беспокоились о поиске работы.

К счастью, мой друг происходит из другой породы.

Когда мы приехали, он сказал мне: «Через 3 дня у меня будет работа, просто посмотри на меня». В тот же день, когда он прибыл, он пошел в каждый ресторан и бар с уверенностью, что его возьмут на работу. Через день его наняли в один из популярных баров Кэрнса. Когда он получил работу, все остальные люди, которые сидели и говорили, что работы нет, не могли поверить, что он нашел работу.

То, что кто-то говорит, что работы нет, еще не означает, что это правда.Если вы полны решимости найти работу, вы можете получить ее, где бы вы ни находились.

Настойчивость часто является ключом к получению работы.

Иногда поиск занимает 1 неделю, а в других случаях может потребоваться поиск в течение 6 месяцев , прежде чем откроется позиция. Не дайте себе несколько недель и подумайте, что вы волшебным образом получите работу.

Если у вас есть определенные навыки, которые позволяют ориентироваться на нишевый рынок, вы можете работать на себя в качестве фрилансера. Работа, ориентированная на детей-эмигрантов, идеальна, потому что эти родители очень хотят найти для своих детей чем заняться после школы.

В Таиланде есть много очень нишевых вакансий, которые вы можете найти, если останетесь там на несколько месяцев и пообщаетесь с другими эмигрантами. Многие из них работают в качестве менеджера курорта / бизнеса. Многие работы этого типа скрыты под столом и не включают в себя разрешение на работу (создание которого стоит ОЧЕНЬ много денег), но это может быть чем-то, что нужно рассмотреть, если вы в отчаянии.

Имейте в виду, что в Таиланде запрещено работать в Таиланде по определенным профессиям.Так что проверьте и убедитесь, что ваша сфера не входит в число запрещенных профессий, на которых запрещено работать в Таиланде. Удачи!

Хотите работать в Таиланде? Вот как получить разрешение на работу в Таиланде.

Эта статья написана при непосредственном участии гражданки США Николь Гонсалес, которая работала в Таиланде преподавателем английского языка как иностранного.

Итак, у вас есть работа в Таиланде, чтобы преподавать английский, математику или естественные науки в Чонбури? Может быть, какое-нибудь другое чудесное место в этом тропическом раю? Тогда вам нужно разрешение на работу в Таиланде, чтобы легально работать в Таиланде.

Я знаю людей, которые работают в Таиланде по туристической визе и ведут себя так, будто в этом нет ничего страшного. Просто знайте, что это абсолютно незаконно, и тайцы относятся к этим вещам довольно серьезно.

Теперь, если вы хотите путешествовать, Таиланд — великолепная страна с острой едой, захватывающей дух природой и обширными видами. От гор до островов и водопадов — в этом месте есть все и даже больше для отдыха или жилья.

Пхра Накхон Си Аюттхая очень известна.Для этого вам не нужно разрешение на работу в Таиланде.

Люди такие дружелюбные и любят улыбаться. Неудивительно, что они назвали его «Страной улыбок».

Но у вас есть работа? Тогда правильный способ — получить разрешение на работу в Таиланде на законных основаниях.

Это рабочая виза в Таиланд или разрешение на работу?

Для работы в Таиланде необходимо разрешение на работу (не называется рабочей визой Таиланда). Он позволяет негражданам Таиланда работать на законных основаниях и вести бизнес в Королевстве Таиланд в качестве наемного работника / работодателя или профессионала.

Некоторые эмигранты также называют это визой с разрешением на работу в Таиланд или рабочей визой в Таиланд, но на самом деле это неверно. Разрешение на работу — это рабочая виза в Тайланде, позволяющая вам работать легально.

Вот предостережение. Сначала вам нужна тайская неиммиграционная виза Итак, вам сначала нужна виза, чтобы подать заявление на разрешение на работу. Но это не рабочая виза.

Это неиммиграционная виза (это будет штамп на всю страницу в вашем паспорте).Хотя на основании вида на жительство можно получить разрешение на работу, это уже другая история.

Все это представляет собой трехэтапный процесс, который выглядит как

Шаг 1 :

Получите предложение о работе и получите неиммиграционную визу в Таиланд в посольстве Таиланда.

Шаг 2 :

Въезжайте в Таиланд и подайте заявление на разрешение на работу в Министерстве труда Таиланда.

Step 3 :

Получите продление пребывания на основании работы до истечения срока действия неиммиграционной визы.

НЕ работайте, пока у вас нет визы категории Non-B и действующего разрешения на работу.

Зачем вам в первую очередь нужна тайская неиммиграционная виза?

Тайская неиммиграционная виза выдается для преподавания английского языка, работы спортивным тренером, работы в компании или ведения бизнеса и т. Д. Вы можете получить ее в посольстве Таиланда в вашей стране или в другой стране.

После того, как у вас будет эта виза, ваша работа (обычно те, которые подаются на получение разрешения на работу) или вы можете начать шаги по получению разрешения на работу; который будет еще одним штампом в вашем паспорте.

образец неиммиграционной визы в Таиланд

В Таиланде есть два типа неиммиграционных виз.

Неиммиграционная виза B

Этот очень распространенный. Тайская неиммиграционная виза B предназначена для людей, которые хотят работать в ТНК, преподавать или выполнять любую другую легальную работу в Таиланде.

Неиммиграционная виза IB

Неиммиграционная виза IB предназначена для деловых и других инвестиционных целей.

Есть два способа получить неиммиграционную визу в Таиланд.

1. Вы можете въехать в Таиланд по туристической визе, покинуть Таиланд, а затем обратиться в посольство Таиланда другой страны, чтобы получить соответствующую неиммиграционную визу, предназначенную для иностранцев, которые хотят получить разрешение на работу.
   
2. Вы можете немедленно въехать с неиммиграционной визой, полученной в посольстве Таиланда. Вы не можете получить разрешение на работу по туристической визе.

Пожалуйста, ознакомьтесь с опытом Кирстин о том, как подать заявление на неиммиграционную визу в Таиланд, чтобы понять пошаговый процесс.

Требования к тайской неиммиграционной визе

Требования для получения тайской неиммиграционной визы могут немного отличаться от посольства к посольству, но это более или менее все документы, которые вам понадобятся.

• Оригинал паспорта с оставшимся сроком действия 6 месяцев
• Кандидат должен иметь предложение о работе в Таиланде (наиболее распространенное) или открыть тайскую компанию, чтобы трудоустроить себя.
• Заполненная анкета на неиммиграционную визу в Таиланд.
• Проверка данных вашей страны.
• Письмо-приглашение: Тайская компания должна запросить выдачу заявителю неиммиграционной визы с указанием должности, заработной платы и продолжительности работы.
• Подтверждение наличия средств: Они могут попросить вас об этом, а могут и не попросить. Это полностью зависит от посольства, в которое вы подаете заявление.
• Копия разрешения на работу , выданного Министерством труда и подоходного налога с иностранцев или Por Ngor Dor 91 (только в случае, если заявитель ранее работал в Таиланде).

Если у вас нет разрешения на работу, вам может потребоваться оригинал письма-разрешения от министерства труда или оригинал письма от Совета по инвестициям Таиланда (BOI) (обязательно для категории «IB»), если применимо.

Однократная Тайская неиммиграционная виза

Однократная неиммиграционная виза стоит 80 долларов США. Обычно это бывает у большинства людей. Это действительно в течение 90 дней.

Тайская многократная неиммиграционная виза

Стоимость многократной неиммиграционной визы составляет 200 долларов США.Это включает в себя несколько 90-дневных въездов в Таиланд в течение одного года.

Теперь, если вы хотите выехать за пределы Таиланда, то раскошелитесь на дополнительные 120 долларов и получите многократную визу. В противном случае выберите однократную запись.

Не все посольства выдают многократную неиммиграционную визу.

После того, как я получил неиммиграционную визу B, я въехал в Таиланд и получил разрешение на работу.

Для получения разрешения на работу заявитель и работодатель / компания должны предоставить разные пакеты документов.

Требования к разрешению на работу в Таиланде

Чтобы подать заявление на разрешение на работу в Таиланде, вам и вашему работодателю необходимо предоставить разные документы.

Вот список разрешительных документов Таиланда.

1. Контрольный список документов заявителя для получения разрешения на работу в Таиланде

• Копии каждой страницы паспорта, который нужно подписать позже.
• Подписанная копия вашей неиммиграционной визы
• Карта выезда TM.6, которую вы получили при въезде в Таиланд.
• Академическая справка: Диплом об образовании с приложением в оригинале. Обратите внимание, что на большинство вакансий не принимаются люди без степени бакалавра.
• Подписанные копии сертификатов или лицензий, принадлежащих заявителю, если применимо. Например, если у вас есть сертификат TEFLF или TESOL, предоставьте его копию.
• Резюме : подробно опишите прошлые должности, должности и т. Д. Иностранного заявителя, указав продолжительность и город / страну работы.
• Разрешение на работу в Таиланде. Размер фотографии : Каждое фото размером 5 × 6 см, сделанное за последние шесть месяцев: должно быть анфас, предпочтительно в деловой одежде.
• Свидетельство о браке и удостоверение личности супруга, если состоят в браке с гражданином Таиланда.
• Медицинская справка, выданная за последние 30 дней.
• Форма заявления на разрешение на работу в Таиланде
  

2. Контрольный список документов работодателя для получения разрешения на работу в Таиланде

Ваш работодатель должен предоставить следующие документы вместе с заявлением о разрешении на работу.

• Свидетельство о трудоустройстве: Контракт с указанием должности, должностных требований, заработной платы и срока контракта.Это свидетельство о трудоустройстве необходимо подготовить в соответствии с формой, установленной Иммиграционным бюро (Sor.Tor.Mor.1).
• Наличие минимального оплаченного капитала в размере 2 млн бат на одного иностранного сотрудника (3 млн бат для иностранных работодателей)
• Свидетельство о регистрации : Свидетельство Департамента коммерческой регистрации, подтверждающее, что компания зарегистрирована или партнерство, подтвержденное Регистратором со сроком действия в течение 6 месяцев
• Список акционеров, заверенный отделом коммерческой регистрации, заверенный отделом коммерческой регистрации.
• Свидетельство об уплате НДС
• Заводская лицензия (если применимо), заверенная Заводским департаментом Министерства промышленности
• Бухгалтерский баланс : Копия последнего баланса и отчета о прибылях и убытках вместе с декларацией по корпоративному подоходному налогу (Por .Ngor.Dor.50) и квитанция
• Подоходный налог : Копия трех последних ежемесячных налоговых деклараций (Por.Pro.1) с указанием имен сотрудников и иностранного заявителя вместе с квитанцией.
• Заявки на выплаты по социальному обеспечению : Копия 3 последних ежемесячных деклараций о взносах на социальное обеспечение, поданных в Управление социального обеспечения (форма Sor.Por.Sor. 1-10)
• Доказательство необходимости компании использовать иностранец, который подразумевает, что тайский кандидат не подал заявку после объявления такой должности
• Фотографии , показывающие местонахождение бизнеса. Внешние фотографии с адресом и табличкой с названием компании. Фотографии интерьера, показывающие сотрудника во время работы
• Карта офиса

Имейте в виду, что все документы должны иметь печать компании на каждой странице.И управляющие директора или директора должны поставить свою подпись рядом с печатью компании.

Медицинский сертификат для разрешения на работу в Таиланде

Они проверяют эти вещи, когда вы проходите медицинский осмотр

1. Сифилис 3-й стадии (анализ крови)
2. Слоновость: клиническая оценка
3. Наркоман / алкоголик: клиническая оценка
4. Проказа: клиническая оценка
5. Безумие: клиническая оценка

Минимальное разрешение на работу в Таиланде Требование для тайских сотрудников

Чтобы подать заявление на разрешение на работу для иностранца, в компании должно быть 4 тайских сотрудника.Это правило Министерства труда.

Многие эмигранты, живущие в Краби, отмечали, что это не является обязательным требованием, если компания может показать, что для бизнеса достаточно капитала. Это совершенно неофициально, хотя время от времени случается.

Требование к минимальной заработной плате для разрешения на работу в Таиланде

Вот в чем дело. Министерство труда не устанавливает требований к минимальной заработной плате для подачи заявления на получение разрешения на работу или тайской неиммиграционной визы B.

Но для продления срока пребывания в Таиланде на основании трудоустройства вам необходимо выполнить требования минимальной заработной платы, а также другие требования, такие как уплата подоходного налога и разрешение на работу. Вы получите его в иммиграционной службе.

Требование к минимальной заработной плате для разрешения на работу в Таиланде зависит от вашего места жительства.

Последний (не обновленный) — тот, который используется.

Если вашей страны нет в списке, обратитесь в местную иммиграционную службу.

Обратите внимание, что, хотя технически возможно работать на работе без минимальной заработной платы, это создаст много проблем в будущем. Человек может иметь более одной работы. В этом случае, но общий доход должен быть суммирован, чтобы соответствовать минимальной заработной плате.

Учителя обычно освобождаются от требований к минимальной заработной плате для продления срока пребывания в стране в связи с работой.

Иногда сотрудники тайской иммиграционной службы могут попросить перевести некоторые документы на тайский язык и нотариально заверить их в посольстве вашей страны.

Куда подавать заявление на разрешение на работу в Таиланде

Разрешение на работу в Бангкоке

Если вы собираетесь работать в Бангкоке, заявление следует подавать в Министерство труда: Khwaeng Din Daeng, Khet Din Daeng, Bangkok 10400

Разрешение на работу за пределами Бангкока

Если работа находится не в Бангкоке, заявление следует подавать в департамент занятости провинции или в мэрию провинции. Вам необходимо получить разрешение от Департамента занятости

конкретной провинции.

Сколько стоит разрешение на работу в Таиланде?

Стоимость разрешения на работу в Таиланде может варьироваться в зависимости от срока его действия.

Процесс	Стоимость
Сборы за подачу заявления	100 THB / форма
Таиланд Плата за разрешение на работу: Срок действия до 3 месяцев Срок действия 3-6 месяцев Срок действия 6 месяцев 9–1530 Срок действия 1 год Продление на 1 год или более	750 THB / книга 1,500 THB / книга 3100 THB / книга 3100 THB + сумма, превышающая 1 год
Сменить или добавить работодателя	3,000 THB
Изменить или добавить место или место работы	1,000 THB
Изменить или добавить другие условия	150 THB / время

Разбивка стоимости разрешения на работу в Таиланде

Получить разрешение на работу в Таиланде

После выдачи разрешения на работу заявитель получит книгу синего цвета с его фотографиями, информацией и информацией о разрешении на работу.На получение может уйти от 7 дней до 2 месяцев.

После получения вы должны явиться лично со своим паспортом и подписать тайскую книгу разрешений на работу в присутствии сотрудников Департамента труда. В это время вы получите штамп в своем паспорте.

Тайское разрешение на работу — это синяя книга Разрешение на работу действительно только для указанной компании и местонахождения.

После получения иностранец должен постоянно иметь при себе разрешение на работу, особенно на рабочем месте и в рабочее время.Обратите внимание, что иностранец может выполнять только ту работу, которая указана в разрешении на работу и у конкретного работодателя.

Если будет найдена новая работа и место, заявитель должен получить новую неиммиграционную визу и разрешение на работу в Таиланде.

Физические лица ДОЛЖНЫ уведомлять иммиграционную службу Таиланда каждые 90 дней о своем статусе проживания в Таиланде. Если вы покидаете страну и остаетесь с действующей визой / разрешением на работу, вы должны подать заявление на получение разрешения на повторный въезд.

В противном случае виза и разрешение на работу будут немедленно аннулированы. Вы НЕ МОЖЕТЕ дать срок действия вашей тайской неиммиграционной визе истечь. Таким образом, заявитель должен подать заявление на продление срока пребывания на до истечения срока действия действующей тайской визы категории Non-B.

Таиланд Продление срока пребывания на основании трудоустройства

Вы можете продлить пребывание на основании работы в любом иммиграционном офисе в Таиланде, заплатив 1900 бат наличными.

Вам понадобятся следующие документы.

• Форма TM.7 (форма для продления визы)
• Действующий паспорт
• Одна фотография паспорта размером 4 × 6 см.
• Копия вашей текущей неиммиграционной визы

ТАИЛАНД Продление пребывания в связи с трудоустройством

Вас могут попросить указать номер телефона и адрес в Таиланде.

Продление будет действительно на срок действия вашего разрешения на работу в Таиланде. Обычно выдается сроком на один год с даты первого въезда в Таиланд.

Ваше продление пребывания зависит от вашего разрешения на работу и недействительно для пребывания в Таиланде после истечения срока действия вашего разрешения на работу. Дата продления пребывания не имеет значения. Дата разрешения на работу актуальна.

Таким образом, если ваше разрешение на работу истекает до даты, указанной в продлении срока пребывания в Таиланде, вам необходимо найти другие способы легального пребывания в Таиланде, такие как продление тайского разрешения на работу, выезд из Таиланда для получения новой визы и т. Д.

Продление пребывания в Таиланде в случае истечения срока вашего разрешения на работу будет означать просрочку и повлечет за собой штрафы или более высокий размер.

Правило 8 месяцев для получения визы категории Non-B с использованием разрешения на работу

Разрешение на работу должно быть действительным не менее 8 месяцев, если вы подаете заявление на получение другой годовой многократной визы. Обратите внимание, что это необходимо только в том случае, если вам нужна новая виза, в противном случае вы можете остаться и работать на законных основаниях с продлением срока пребывания и разрешения на работу.

Не беспокойтесь, если вы не уезжаете из Таиланда.

Получение разрешения на повторный въезд при выезде из Таиланда

Если вы планируете выехать и повторно въехать в Таиланд, имея разрешение на работу, вам сначала нужно будет получить тайское разрешение на повторный въезд, чтобы не потерять визу при отъезде.

Разрешение на повторный въезд можно получить в иммиграционной службе Таиланда или в международном аэропорту. Это стоит 1000 бат за однократный повторный въезд и 3800 бат за многократное разрешение на повторный въезд в Таиланд.

Продление разрешения на работу в Таиланде

Вы можете продлить тайское разрешение на работу в Министерстве труда Таиланда с помощью вашего работодателя. Это будет стоить 1900 бат. Вам понадобится вся документация, которую вы предоставили во время первоначального процесса подачи заявки, она должна быть проштампована и подписана.

Но если срок вашего разрешения на работу в Таиланде истек, вам нужно будет покинуть Таиланд и получить новую тайскую неиммиграционную визу — такую ​​же, которую вы получили вначале. Затем с этой визой вы можете вернуться и начать процесс снова, обратившись за разрешением на работу в Таиланде.

Как отменить разрешение на работу в Таиланде?

Вам потребуется отменить разрешение на работу в Таиланде в следующих ситуациях.

1. По какой-то причине вы планируете покинуть Таиланд до истечения срока действия разрешения на работу.
2. Вы потеряете работу. Ваш контракт расторгнут, и вы не можете продлить разрешение на работу в Таиланде.
3. Вы хотите сменить работу.

В таких ситуациях вам придется отменить разрешение на работу и отменить продление пребывания. Знайте, что они принадлежат вам, а не вашему работодателю.

Не передавайте свой WP и паспорт работодателю или кому-либо еще в надежде, что они его отменит, даже если они так скажут. Они могут сопровождать вас, но вы должны присутствовать.

По сути, аннулирование разрешения на работу в Таиланде — это двухэтапный процесс, когда вы сначала отменяете разрешение на работу, а затем продлеваете срок пребывания в Таиланде.

Служба занятости аннулирует разрешение на работу, а иммиграционная служба отменяет продление срока пребывания.

Шаг 1. Отмена разрешения на работу в Таиланде

Чтобы аннулировать разрешение на работу в Таиланде, вам необходимо посетить своего работодателя и подписать документы о прекращении работы в определенный день, например, 21/12/21.

Вы приходите к своему работодателю, подписываете какие-то бумаги о прекращении работы 21/12/21 дня.Затем получите копии этого документа и обратитесь в Министерство труда. Это офис, который вы посетили в первую очередь, чтобы получить разрешение на работу.

По прибытии попросите их отменить разрешение на работу в день 21/12/21. Вам выдадут квитанцию ​​об аннулировании разрешения на работу.

Если ваш работодатель не предоставляет документацию, которую он обязан предоставить по закону, чтобы вы могли отменить продление им срока пребывания, то GO поговорите с Департаментом труда, чтобы подать жалобу.Они свяжутся с вашим работодателем. Тогда либо ваш работодатель предоставит документы, либо Департамент труда попытается организовать посредничество.

Шаг 2. Отмена продления пребывания в Таиланде

Возьмите квитанцию, которую вы получили в Министерстве труда об отмене тайского WP, и другие документы, такие как письма от вашего работодателя и документы Министерства труда, посетите иммиграционную службу и отмените продление срока пребывания до последнего дня. 21.12.21.

Отмена разрешения на работу и продление срока пребывания гарантирует, что у вас не возникнет никаких проблем в будущем.

Как долго я могу оставаться в Таиланде после отмены продления срока пребывания в Таиланде?

Я слышал от многих эмигрантов, что вы автоматически получаете 7 дней после отмены продления пребывания в стране. В идеальном мире это было бы правдой. Вы ожидаете, что это правда. Однако это не так.

Когда вы отменяете продление, иммиграционная служба полностью решает, сколько дней они поставят вам штамп. Обычно, когда они отменяют продление в тот же день, и вам нужно покинуть страну в этот же день.

Если вы хотите выиграть время, вы можете пойти в иммиграционную службу Бангкока и подать заявку на 7-дневное продление за 1900 бат. Это будет заявка на выдачу штампа об отказе в продлении, дающего вам неделю на выезд из страны.

Если у вас многоразовая неиммиграционная виза, а НЕ продление срока пребывания, то с вами все в порядке. Вы можете продолжать отказываться от границы и оставаться до конца визы.

Разрешение на работу в Таиланде F.A.Q.S

Можете ли вы привести с собой членов вашей семьи?

Члены семьи заявителя (т.е., супруг (а), родители и дети, не состоящие в браке и младше 20 лет) имеют право подать заявление на получение тайской неиммиграционной визы (категория «О») и им будет разрешено оставаться в течение 90 дней, но не более 1 год.

Какие занятия в Таиланде запрещены для иностранцев?

Есть некоторые профессии, которые иностранным гражданам не разрешается делать в Таиланде. К ним относятся:

• Сельскохозяйственные работы.
• Резьба по дереву, пошив одежды, обуви, шляп и другие ремесленные работы.
• Стрижка или косметическая роль.
• Продавец-консультант.
• Резка или полировка ювелирных изделий.
• Аукционист.
• Уличная торговля.
• Юридические или судебные услуги.
• Архитектурные работы.

Можно ли получить разрешение на работу в Таиланде для работы с частичной занятостью?

Тайские работодатели нередко предлагают разрешения на работу с частичной занятостью. Что вам нужно подтвердить, так это то, что работа является законной и что они выполняют все другие требования, такие как заработная плата.

По общему мнению, вы должны работать не менее 16 часов, но это не официальное правило.

Предупреждение о неполном рабочем дне

Часто тайское понимание работы с частичной занятостью может сильно отличаться от понимания работы с частичной занятостью с западной точки зрения. Многие эмигранты устроились на работу на неполный рабочий день только для того, чтобы обнаружить, что это работа не меньше, чем работа на полную ставку.

И отпусков / больничных не было, и им платили меньше, чем следовало бы.

Можете ли вы выполнять несколько работ в Таиланде?

Да, у вас может быть 2 разрешения на работу одновременно.

Например, вы можете иметь собственную компанию и получать через нее разрешение на работу. В то же время вы можете работать у другого работодателя и получить там разрешение на работу в Таиланде.

Существуют ли какие-либо штрафы за работу без разрешения на работу в Таиланде?

Последние несколько лет власти Таиланда взламывают людей, работающих по туристическим визам.Так что не воспринимайте это всерьез. Если иностранец работает в Таиланде без разрешения на работу, ему / ей грозит тюремное заключение до 3 месяцев и / или штраф до 5000 бат.

Также работодатель может быть наказан лишением свободы на срок до 3 лет и / или штрафом до 60 000 бат.

Каким был ваш опыт получения разрешения на работу в Таиланде?

Если вы пытались получить разрешение на работу в Таиланде, дайте нам знать в комментариях. Процесс получения визы постоянно меняется, и это поможет мне обновить статью, если что-то изменится.Пожалуйста, не стесняйтесь задавать любые вопросы, которые могут у вас возникнуть.

Подробнее Опыт получения тайской визы

разрешений на работу в Таиланде | Прибытие эмигрантов

После трудоустройства, получения соответствующей визы и прибытия эмигранту потребуется разрешение на работу в Таиланде, чтобы работать в стране. Теоретически возможно для эмигрантов, которые не обеспечили себе работу до переезда в Таиланд, получить разрешение на работу, как только они окажутся в стране.

Многие из наиболее черных должностей в сельской местности и на южных островах даже нанимают эмигрантов нелегально без разрешения на работу и платят им «из-под стола» — но это является строгим нарушением тайского законодательства и не рекомендуется.

эмигрантов, желающих работать в Таиланде, должны будут въехать в страну по неиммиграционной визе. Однако, прежде чем они смогут начать работать, им необходимо будет получить разрешение на работу от Министерства труда Таиланда.

---

Разрешение на работу в Таиланде

После прибытия на иммиграционный контрольно-пропускной пункт в пункте въезда владельцам действующей визы предоставляется первоначальное разрешение на временное пребывание, обычно действительное в течение 90 дней.

Новоприбывшим рекомендуется как можно скорее подать заявление на временное разрешение на работу в Департамент занятости (который курирует министерство труда).

После получения временного разрешения на работу у заявителей будет ограниченное время для подачи заявления на получение долгосрочной визы, называемой «Продление разрешения на пребывание» в Иммиграционном бюро.

Это разрешение действительно в течение не более одного года, после чего следует подавать заявление о продлении.

Во многих случаях компания-спонсор экспата обращается за разрешением на работу в Департамент занятости от их имени. Затем сотрудник будет отвечать за подачу заявления на получение долгосрочной визы и разрешения на повторный въезд.

Обработка заявок на разрешение на работу может занять недели или даже месяцы, поэтому важно, чтобы иностранцы действовали как можно раньше, проявляли терпение и следили за тем, чтобы срок их визы не истек.

Иностранный резидент с визой, срок действия которой истекает, должен подать заявление на соответствующее продление — обязательно, чтобы виза была действующей на день подписания разрешения на работу.

Иностранцы должны будут получить разрешение на работу в соответствующем Департаменте труда вместе с паспортом.

---

Продление разрешения на работу в Таиланде

Эмигранты, желающие покинуть страну на некоторое время, прежде чем вернуться и вернуться к работе, должны будут подать заявление о разрешении на повторный въезд. Выезд из страны без такового аннулирует разрешение на работу и визу эмигранта. Чтобы продлить разрешение на работу, необходимо сначала продлить разрешение на продление пребывания. После этого разрешение на работу также можно продлить.

Прежде чем покинуть страну после увольнения с работы, эмигранты должны будут отменить свое продление разрешения на пребывание.Для этого потребуется письмо работодателя, которое необходимо предоставить в иммиграционный отдел в последний рабочий день или, если последний день приходится на выходные или праздничные дни, на следующий стандартный рабочий день.

* Визовые правила могут быть изменены в короткие сроки, и иностранцам следует связаться с ближайшим посольством или консульством Таиланда для получения последней информации.

No related posts.